logo
Ю-Софт. Всегда с Вами

РАБОТАЕМ С 1993 ГОДА

Горячая линия

(495) 956-08-80

Банк экспертных заключений

Если у Вас появились вопросы в области бухгалтерского учета, налогообложения, права или кадров и Вам нужен ответ на основании законодательной базы с ссылками на первоисточники, смело обращайтесь к нам. Опытные специалисты практики подготовят ответ с обоснованием и выводами по Вашему вопросу.

Организация, расположенная в г. Москве, планирует принять на работу иногороднего гражданина РФ в возрасте 25 лет. При проверке документов воинского учета, а именно удостоверения гражданина, подлежащего призыву на военную службу, выяснилось, что гражданин подлежит призыву на военную службу, однако в удостоверении гражданина, подлежащего призыву на военную службу, отсутствуют отметки о явке в военкомат. Можно ли принять такого гражданина на работу?

10 декабря 2019
|
Распечатать страницу
© Единый центр правовой поддержки «Ю-Софт» Помощь по сайту
Центр контроля качества