Банк экспертных заключений

Ответ:

Сдавать сведения (отчет) о вакцинации не требуется.

Обоснование:

В соответствии с пп. 1.1 п. 1 Постановления Главного государственного санитарного врача по г. Москве от 15.06.2021 г. № 1  «О проведении профилактических прививок отдельным группам граждан по эпидемическим показаниям» (далее – Постановление №1) должно быть обеспечено проведение прививок против новой коронавирусной инфекции (COVID-19) для граждан,  работающих на основании трудового договора, гражданско-правового договора в организациях, у индивидуальных предпринимателей, осуществляющих деятельность, в том числе, в сфере торговли. К сфере торговли относится не только розничная торговля (продажа на месте товаров розничному потребителю-гражданину), но и оптовая и дистанционная торговля. Она не предусматривает посещения гражданами общественных мест, но тем не менее предполагает прямой контакт с конечным потребителем в момент получения товара (п. 5 Пресс-релиза Департамента здравоохранения г. Москвы от 24.06.2021 г. «Оперштаб Москвы и РПН ответили на главные вопросы работодателей об обязательной вакцинации 60% персонала»).

В срок до 15.07.2021 г. необходимо организовать проведение профилактических прививок первым компонентом или однокомпонентной вакциной, а в срок до 15.08.2021 г. - вторым компонентом вакцины от новой коронавирусной инфекции, прошедшей государственную регистрацию в Российской Федерации, не менее 60% от общей численности работников, сотрудников. Индивидуальные предприниматели, обязанные привить не менее 60% от общей численности своих сотрудников (п. 2.1 Постановления №1)

Для подтверждения выполнения указанных требований индивидуальные предприниматели представляют в электронном виде с использованием личного кабинета на официальном сайте Мэра и Правительства Москвы соответствующие сведения по установленной форме с учетом сроков, установленных постановлением Главного государственного санитарного врача по городу Москве (п. 14 Указа Мэра Москвы от 08.06.2020 № 68-УМ).

Следует отметить, что работодателем считается в том числе физическое лицо (зарегистрированное в установленном порядке в качестве индивидуального предпринимателя), вступившее в трудовые отношения с работником (ст. 20 ТК РФ). Таким образом в рассматриваемой ситуации предприниматель не является работодателем. Поскольку установленные требования о вакцинации и предоставлении сведений, подтверждающих проведение вакцинации, касаются работодателей (это следует из п. п. 1 и 2 Постановления №1), то, по нашему мнению, индивидуальный предприниматель, у которого нет работников, сдавать сведения (отчет) о вакцинации не обязан.

Автор: Е.С. Демидкина
ООО «ИК Ю-Софт» Региональный центр Сети КонсультантПлюс