(495) 956-08-80
Войти
alt

Новости

25 июля
Персонифицированный учет, сведения о стаже, регистрация страхователей: Минтруд подготовил поправки
Изменения, которые затрагивают законы о персонифицированном учете, страховании от несчастных случаев, страховании на случай нетрудоспособности и др., выставили на общественное обсуждение.
28 июня
СФР уточнил формы документов для выплаты пособий
С 7 июля 2024 года при оформлении пособий нужно применять обновленные формы документов. Действующий приказ ФСС с этой даты утратит силу.
28 июня
Минтруд скорректировал порядок подсчета страхового стажа для расчета выплат по больничному
Ведомство уточнило правила подсчета страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам.
11 июня
Больничный после военной службы
Минтруд предложил продлевать приостановление трудового договора.
02 мая
Страховой стаж для расчета выплат по больничному: Минтруд планирует уточнить порядок подсчета
Ведомство подготовило проект с небольшими уточнениями правил подсчета страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам.
24 апреля
Оплата больничных: опубликован порядок подачи страхователем электронных сведений и документов
СФР утвердил правила и условия направления в электронной форме сведений и документов для назначения пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам, уходу за ребенком и травматизму.
01 апреля
СФР не оплатит больничный отцу вместе с выплатой пособия по уходу за ребенком матери
Фонд рассмотрел ситуацию, когда мать в отпуске по уходу за больным ребенком заболела сама.
29 декабря 2023
Выплата пособий: с 4 января 2024 года действуют обновленные правила получения СФР сведений
Опубликовали поправки к Правилам получения СФР сведений и документов для назначения и выплаты пособий. Изменения вступают в силу 4 января 2024 года.
21 декабря 2023
С 2024 года пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет будут платить и при досрочном выходе на работу
Опубликовали поправки к ТК РФ, Закону о пособиях гражданам с детьми и Закону о страховании на случай нетрудоспособности.
30 ноября 2023
Повышение МРОТ с 1 января 2024 года: какие выплаты нужно пересмотреть
С 1 января 2024 года МРОТ составит 19 242 руб. (вместо 16 242 руб.). Показатель нужен работодателям для расчета ряда выплат сотрудникам: зарплат, отпускных и командировочных, больничных.
22 ноября 2023
Больничный в 2023 году: важные моменты для бухгалтера
Порядок выплаты пособий по больничным не поменяли. Однако на практике нередко возникают вопросы. В какой срок должны оплатить больничный лист? Нужно ли платить НДФЛ с таких выплат? Как отразить их в 6-НДФЛ?
21 ноября 2023
СФР: работнику-инвалиду больничный оплачивают не более 5 месяцев, даже если у него изменилась группа
По Закону о страховании на случай нетрудоспособности застрахованному инвалиду больничный при заболевании или травме оплачивают не более чем за 5 месяцев в календарном году.
21 июня 2023
Средний заработок для больничного: Минтруд хочет изменить правила его расчета для мобилизованных
Ведомство подготовило изменения в Положении об исчислении пособий по больничному и в связи с материнством. Проект проходит публичное обсуждение.
05 июня 2023
Правила подсчета страхового стажа для больничных изменились
Полезный документ для руководителя, бухгалтера, кадровика (в том числе бюджетной организации) от 05.06.2023
26 мая 2023
С 27 мая по-новому считают страховой стаж для больничного
Приказ Минтруда России от 12.04.2023 N 307н
18 мая 2023
Больничный для работающих по ГПД: Минтруд изменил правила подсчета страхового стажа
С 1 января 2023 года отменили освобождение от взносов на ВНиМ для выплат по гражданско-правовым договорам (ГПД).
03 мая 2023
Что изменилось в расчёте больничного в 2023 году?
В данной консультации автор рассказывает как найти ответ в Системе КонсультантПлюс
10 апреля 2023
Максимальный размер больничного рассчитываем по-новому
Полезный документ для бухгалтера, кадровика, руководителя (в том числе бюджетной организации) от 10.04.2023
07 апреля 2023
Пособия – 2023
Новая методичка. Скачать бесплатно
04 апреля 2023
Расчет больничного: предельную величину среднего заработка сделали такой же, как для декретных
Опубликовали поправки к законам о страховании на случай нетрудоспособности и от несчастных случаев. Они уже вступили в силу.
02 февраля 2023
Если несчастный случай на производстве произошел по вине работника, положены ли ему страховые выплаты от СФР (ФСС РФ)?
В данной консультации автор рассказывает как найти ответ в Системе КонсультантПлюс
22 декабря 2022
Оплата больничных работникам по ГПД
Утвержден порядок начисления пособия по временной нетрудоспособности для занятых по гражданско-правовым договорам.
19 декабря 2022
Для застрахованных лиц на ГПД закрепили порядок расчета больничных
С 1 января 2023 года отменяют освобождение от взносов на ВНиМ для выплат по гражданско-правовым договорам.
08 декабря 2022
Больничный для работающих по ГПД: подготовили изменения к правилам подсчета страхового стажа
С 1 января 2023 года отменяют освобождение от взносов на ВНиМ для выплат по гражданско-правовым договорам (ГПД).
23 ноября 2022
Самозанятые, адвокаты и нотариусы смогут получать пособие по больничным
Минтруд выставил на общественное обсуждение проект поправок к Закону о социальном страховании на случай ВНиМ.
18 ноября 2022
Скорректируют порядок назначения пособий гражданам с детьми
Из-за перехода на прямые выплаты пособий и уточнения правил их оформления Минтруд подготовил изменения в Порядок назначения госпособий гражданам с детьми. Документ проходит общественное обсуждение.
09 ноября 2022
Больничный в 2022 году: важные тонкости для бухгалтера
Порядок обложения пособий по больничным не поменяли. Однако на практике часто возникают вопросы. Когда их выплачивать? Нужно ли платить с них НДФЛ и страховые взносы? Как учитывать пособия в расходах? Какие есть нюансы при доплатах к больничному?
03 ноября 2022
Сезон простуд 2022 – 2023: замена работников на время болезни с учетом разъяснений и практики
Осенью и зимой сотрудники чаще берут больничные, а работодателю приходится решать, кому и как передать их обязанности. Правила, по которым оформляют дополнительную работу, временный перевод или срочный трудовой договор, не изменились.