(495) 956-08-80
Войти

Новости

16 окт. 2015

Все о больничных и детских пособиях

Данная книга, необходима любому бухгалтеру. Ведь в своей работе практически каждый бухгалтер сталкивается с расчетом больничных или детских пособий.

Подробное практическое издание поможет разобраться с тем, как считать пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, а также детские пособия в различных ситуациях, в том числе и нестандартных. Например, когда сотрудник заболел в командировке или в отпуске, или с ним произошел несчастный случай по пути с работы. А если работники обратились за пособием не сразу, а спустя какое-то время, нужно ли его платить либо в этом случае больничные или декретные не положены. Как правильно рассчитать средний заработок при расчете ежемесячного пособия по уходу за ребенком и не ошибиться с расчетом в неполных месяцах, на что обратить внимание, принимая у сотрудника листок нетрудоспособности, и как самому заполнить его оборотную сторону, ничего не упустив из виду и не сделав ошибку, - это лишь малая толика вопросов, которые рассматриваются в данной книге.

 

«Все о больничных и детских пособиях: полное практическое руководство» (3-е издание, переработанное и дополненное) (Феоктистов И.А.) (под ред. Т.Н. Межуевой) («ГроссМедиа», «РОСБУХ», 2015)

Сегодня
Декларация по налогу на прибыль за 9 месяцев 2026 года: важное для бухгалтера
Декларацию нужно сдать не позднее 26 октября. Форму и порядок заполнения отчетности используйте прежние. При подготовке часто возникают вопросы, к примеру: как отразить курсовые разницы и продажу ОС, в какие строки включить убытки прошлых лет.
Сегодня
Праздник в ноябре 2026 года: как работаем и отдыхаем
День народного единства (4 ноября) выпал на среду.
Сегодня
Национальный режим для организаций УИС и особенности определения НМЦК: новшества с 25 октября
С 25 октября 2026 года уточнят особенности определения НМЦК при закупках с нацрежимом.
20 октября
Охрана труда: интересные ответы онлайн-инспекции за август – сентябрь 2026 года
Роструд разъяснил, нужно ли при реорганизации заново проводить СОУТ, организуют ли ее внепланово при переименовании должностей, в каких случаях офисных работников все же направляют на медосмотры.