(495) 956-08-80
Войти

Новости

9 окт. 2015

Особенности расчета среднего заработка

Полезный документ. Обращаем внимание на письма Минтруда России от 13.08.2015 N 14-1/В-608 и от 18.08.2015 N 14-1/В-623. Документы находятся в ИБ «Вопросы-ответы»/ ИБ «Вопросы-ответы (Финансист)».

Письма Минтруда России от 13.08.2015 N 14-1/В-608 и от 18.08.2015 N 14-1/В-623.

ИЗ ДОКУМЕНТОВ ВЫ УЗНАЕТЕ

Минтруд разъяснил, что при расчете среднего заработка  не учитываются суммы, начисленные за время командировки, в том числе, если поездка совпала с выходными или праздничными днями.

Во втором документе уточняется, что корректировать средний заработок надо в случае, если меняются тарифные ставки, оклады для всей компании, целого подразделения или отдела. Пересчитывают только выплаты, которые установлены по отношению к ставкам или окладам. Также приведены правила индексации среднего заработка в зависимости от периода повышения зарплаты.

РЕКОМЕНДУЕМЫЙ ПОИСК В КОНСУЛЬТАНТПЛЮС

ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ

Как учитывается повышение зарплаты при расчете среднего заработка, читайте в Типовой ситуации: Как рассчитать и выплатить отпускные? (Издательство «Главная книга», 2015).

 

Сегодня
О каких изменениях законодательства нужно знать гражданам в IV квартале 2026 года
Читайте в специальном обзоре в КонсультантПлюс
Сегодня
Контроль за применением ККТ: Минфин сообщил о разработке новых индикаторов риска
Минфин заявил, что новые индикаторы помогут ФНС точечно выявлять риск нарушений без увеличения административной нагрузки на добросовестный бизнес
29 сентября
Самые важные новости для бюджетных организаций за сентябрь
Специальный обзор от экспертов КонсультантПлюс