(495) 956-08-80
Войти

Новости

9 окт. 2015

Особенности расчета среднего заработка

Полезный документ. Обращаем внимание на письма Минтруда России от 13.08.2015 N 14-1/В-608 и от 18.08.2015 N 14-1/В-623. Документы находятся в ИБ «Вопросы-ответы»/ ИБ «Вопросы-ответы (Финансист)».

Письма Минтруда России от 13.08.2015 N 14-1/В-608 и от 18.08.2015 N 14-1/В-623.

ИЗ ДОКУМЕНТОВ ВЫ УЗНАЕТЕ

Минтруд разъяснил, что при расчете среднего заработка  не учитываются суммы, начисленные за время командировки, в том числе, если поездка совпала с выходными или праздничными днями.

Во втором документе уточняется, что корректировать средний заработок надо в случае, если меняются тарифные ставки, оклады для всей компании, целого подразделения или отдела. Пересчитывают только выплаты, которые установлены по отношению к ставкам или окладам. Также приведены правила индексации среднего заработка в зависимости от периода повышения зарплаты.

РЕКОМЕНДУЕМЫЙ ПОИСК В КОНСУЛЬТАНТПЛЮС

ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ

Как учитывается повышение зарплаты при расчете среднего заработка, читайте в Типовой ситуации: Как рассчитать и выплатить отпускные? (Издательство «Главная книга», 2015).

 

27 октября
Дайджест для руководителя от 26 октября 2026
Ведомство разработало 2 проекта. Первый содержит поправки к ГК РФ, которые разрешают использовать почту на Госуслугах как основной адрес для обмена юридически значимыми сообщениями. Второй раскрывает, кто может перейти на новый способ связи, как это сделать и т.д. Подробнее читайте в обзоре.
27 октября
Топ-3 "поворотных" дел кассации по спорам в сфере закупок по Закону N 44-ФЗ за III квартал 2026 года
Интересные споры, в которых кассация не согласилась с нижестоящими судами, о проверке заявок, доптребованиях и ошибках в реквизитах контракта.