(495) 956-08-80
Войти

Новости

2 февр. 2017

Всегда ли трудовое законодательство на стороне беременной женщины?

По мнению специалистов ГИТ, беременная женщина не всегда может отказаться от режима ненормированного рабочего дня

Бывают случаи, когда работница и работодатель согласовали ненормированный рабочий день. Впоследствии работница может принести справку о беременности. Возникает вопрос: вправе ли работодатель не менять режим работы беременной работнице и привлекать ее эпизодически за рамками нормальной продолжительности рабочего времени? Может ли беременная женщина в одностороннем порядке отказаться от режима ненормированного рабочего дня?

В системе КонсультантПлюс размещена консультация специалиста ГИТ по данной ситуации. По мнению автора, работодатель вправе не менять режим работы беременной работнице и привлекать ее эпизодически к работе за рамками нормальной продолжительности рабочего времени при установленном ненормированном рабочем дне в случае отсутствия медицинского заключения о запрете на такой режим работы.

Без соответствующего медицинского заключения беременная женщина не может отказаться от режима ненормированного рабочего дня.

{Вопрос: ...Вправе ли работодатель не менять режим ненормированного рабочего дня беременной работнице? Может ли беременная женщина в одностороннем порядке отказаться от режима ненормированного рабочего дня? (Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Челябинской обл., 2017) {КонсультантПлюс}}

30 апреля
Проектирование сложных объектов капстроительства: новая позиция в дополнительных требованиях с 5 мая
С 5 мая 2026 года заказчики по Закону N 44-ФЗ станут устанавливать доптребования при закупках работ по проектированию, выполнению инженерных изысканий в отношении особо опасных, технически сложных, уникальных объектов капстроительства.
30 апреля
Подразделы, КВР и КОСГУ на 2026 год: Минфин обновил таблицы соответствия кодов
Ведомство добавило увязку КВР 248 со статьей 310 КОСГУ для расходов по договору лизинга в части выкупа ОС – предмета лизинга, если эти затраты не являются бюджетными инвестициями и капвложениями в недвижимость.
30 апреля
Споры с работниками из-за внешнего вида: интересные примеры из практики за 2023 - 2026 годы
Можно ли уволить сотрудницу, которая носит кольцо и красит ногти, несмотря на запреты? Признают ли нарушением то, что работник не надел жилет или пиджак надлежащим образом? Допустимо ли наказать специалиста, если он в выходные пришел на смену в джинсах?
29 апреля
Ответственность за опоздание с подачей деклараций и расчетов
Проекты с изменениями внесли в Госдуму.