(495) 956-08-80
Войти

Новости

16 июля 2019

Незакрытый больничный

Если работник принес на оплату больничный с незаполненной строкой «Приступить к работе»

Сотрудник принес больничный лист, который заполнен не до конца. В таблице «Освобождение от работы» указан срок лечения, но строки «Приступить к работе» и «Иное» не заполнены. Пустые строки таблицы не прочеркнуты. Нет ни подписи лечащего врача, ни печати медицинской организации.

Такой больничный оплачивать нельзя. Сначала его нужно дооформить. Скорее всего, его закроют, но с отметкой о нарушении режима.

Рядом с кодом проставляется дата, в которую произошло нарушение. Если работник за период болезни нарушит больничный режим и принесет листок нетрудоспособности с кодом от 23 до 28, он получит пособие в пониженном размере.

С даты нарушения режима расчет среднедневной выплаты делается не из заработка работника, а из суммы МРОТ в расчете на календарный месяц, в котором произошло нарушение режима. 

Нарушение режима могло быть допущено заболевшим работником и по уважительной причине. В этом случае размер пособия можно не снижать (ч. 1 ст. 8 Закона № 255-ФЗ). Но только в том случае, если уважительная причина действительно установлена и подтверждена. Во-первых, нужно взять у работника письменные объяснения, почему он не явился на прием к врачу вовремя, и подтверждающие документы, если они есть. Но это еще не все - чтобы оценить уважительность причин пропуска, нужна комиссия по соцстраху из числа работников или уполномоченный по соцстраху, если работников в организации меньше 100 человек (п. 11 Положения, утв. Постановлением Правительства РФ от 12.02.1994 № 101; п. 1.1, 2.2 Типового положения, утв. ФСС РФ 15.07.1994 № 556а).

Полный текст документа в КонсультантПлюс:

Статья: Больничный «с открытой датой»: как оплатить (Сиверская С.) («Практическая бухгалтерия», 2019, № 6) {КонсультантПлюс}

Сегодня
Работодателям на заметку: полезные ответы онлайн-инспекции за июль 2025 года
В прошлом месяце Роструд разъяснил вопросы о дресс-коде в компании, причинах отказа в приеме на работу, документах для трудоустройства, способах учета рабочего времени, об оформлении отношений с иностранными специалистами и др.
Сегодня
НДФЛ с выплат при увольнении: Минфин напомнил о лимитах для расчета среднего заработка
Выплаты при увольнении не облагают НДФЛ в пределах 3 среднемесячных заработков (для работников Крайнего Севера и приравненных местностей – 6).
Сегодня
Обязанность подтверждать основной вид деятельности с 1 сентября отменят не для всех, напомнил СФР
Ведомство сообщило, что большинство работодателей перестанет подтверждать вид экономической деятельности.
27 августа
Ошибки в требованиях к участникам госзакупок: примеры из практики за 2024 - 2025 годы
Заказчики обязывали участников иметь лицензию на неосновные виды работ, неверно устанавливали доптребования и некорректно определяли условия о членстве в СРО.