Новости
11 нояб. 2015
Суммы ежемесячного пособия по уходу за ребенком, излишне выплаченные застрахованному лицу, не могут быть с него взысканы
Если работница, которая находится в отпуске по уходу за ребенком, беременна и принесла больничный лист по беременности и родам с опозданием на месяц, соответственно, в период больничного листа попал месяц, за который ей уже было начислено и выплачено пособие по уходу за ребенком, то работодатель обязан предоставить данный отпуск и произвести соответствующую выплату пособия.
Минтруд разъясняет, что в случае совпадения двух видов отпусков и выплат пособий работник вправе выбрать один вид отпуска и, соответственно, выплату пособия. Об этом работнику необходимо сообщить работодателю в письменной форме.
При этом, если работнику излишне выплачено пособие, взыскать его возможно только в случае счетной ошибки и недобросовестности со стороны получателя (представления документов с заведомо неверными сведениями, в том числе справки (справок) о сумме заработка, из которого исчисляются указанные пособия, сокрытия данных, влияющих на получение пособия и его размер, в других случаях).
Кроме того, дважды выплаченные работнику деньги счетной ошибкой не считаются (Определение Верховного Суда РФ от 20.01.2012 № 59-В11-17).
Таким образом, в случае поступления от работника заявления о предоставлении отпуска по беременности и родам на основании выданного листка нетрудоспособности работодатель обязан предоставить данный отпуск и произвести соответствующую выплату пособия. Суммы ежемесячного пособия по уходу за ребенком, излишне выплаченные застрахованному лицу, не могут быть с него взысканы.
08 декабря
Учетная политика – 2026: какие изменения нужно вносить
По общему правилу, корректировать учетную политику следует в случаях изменения законодательства, способа бухучета и/или вида деятельности организации.
В связи с Налоговой реформой-2026 возникают вопросы по части учетной политики.
01 декабря
Конкурс "Профессионал года - 2025" открыт!
В этом году в честь юбилея конкурса мы добавили новые номинации. Помимо участия в традиционных личных номинациях, совместно с коллегами Вы сможете побороться за звание «Лучшего отдела года»!
Сегодня
Бухотчетность бюджетных и автономных учреждений: Минфин упростил заполнение ряда форм
Скорректировали Инструкцию N 33н. Применять изменения надо начиная с отчетности за 2025 год (п. 2 приказа).
Сегодня
Минтруд подготовил перечень работ, запрещенных для лиц до 18 лет
Новый перечень работ, для которых нельзя использовать труд детей, планируют ввести с 1 сентября 2026 года (п. 2 проекта приказа). Он включает 67 пунктов.
Сегодня
Бухгалтерская отчетность: Минфин обновил ФСБУ 4/2023
Ведомство скорректировало одно из условий, когда актив считают оборотным. Так, он должен предназначаться для использования или продажи в течение обычного операционного цикла или периода не более 12 месяцев.
