logo
Ю-Софт. Всегда с Вами

РАБОТАЕМ С 1993 ГОДА

Горячая линия

(495) 956-08-80

Актуальные услуги

Все новости

Ваша тема

Ю-Софт зарегистрирован на Портале Поставщиков
Успешный поставщик 2017

Внесение изменений в трудовую книжку

9 июля 2018 | Распечатать
При изменении фамилии сотрудницы, которая вышла замуж, сведения в трудовую книжку вносятся на основании свидетельства о браке или паспорта?

На титульном листе трудовой книжки указываются следующие сведения о работнике: фамилия, имя, отчество и дата рождения, запись об образовании (о незаконченном образовании соответствующего уровня), профессия или специальность.

Изменения записей в трудовых книжках о фамилии, имени, отчестве и дате рождения производятся на основании паспорта, свидетельств о рождении, о браке, о расторжении брака, об изменении фамилии, имени, отчества и других документов со ссылкой на их номер и дату.

Паспорт - это основной документ, удостоверяющий личность.

Поэтому, вносить изменения в трудовую книжку, связанные с изменением фамилии сотрудницы, которая вышла замуж, следует на основании паспорта.

Полный текст документа в КонсультантПлюс:

Вопрос: Сотрудница вышла замуж. Чтобы внести изменения в учетные документы, достаточно свидетельства о браке или ждать, когда выдадут паспорт? («Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2018) {КонсультантПлюс}

Остались вопросы? Обращайтесь к нашим Экспертам.

Подписаться
на рассылку новостей

© Единый центр правовой поддержки «Ю-Софт» Помощь по сайту
Центр контроля качества