(495) 956-08-80
Войти

Новости

19 окт. 2017

Незаконное увольнение

Рассмотрен порядок действия работника при незаконном увольнении.

Как отмечается в материале, работодатель несет материальную, административную, а в отдельных случаях уголовную ответственность за незаконное увольнение.

Работник может обжаловать незаконные действия работодателя в государственную инспекцию труда, которая осуществляет государственный надзор за соблюдением законодательства в сфере труда. Также работник вправе обратиться с заявлением о нарушении законодательства в прокуратуру.

При этом подача жалобы в указанные государственные органы не препятствует обращению за защитой своих прав в суд.

В материале также рассмотрены последствия для работодателя.

Полный текст документа в КонсультантПлюс:
Для пользователей офлайн версии:

Ситуация: Что делать в случае незаконного увольнения? («Электронный журнал «Азбука права», 2017) {КонсультантПлюс}

Для пользователей онлайн версии:   
Ситуация: Что делать в случае незаконного увольнения? («Электронный журнал «Азбука права», 2017) {КонсультантПлюс}

Сегодня
КонсультантПлюс: хроника событий 2025 года. Новые решения и улучшения
Разработчики Системы КонсультантПлюс предлагают познакомиться с наиболее яркими новшествами и улучшениями 2025 года.
08 декабря 2025
Учетная политика – 2026: какие изменения нужно вносить
По общему правилу, корректировать учетную политику следует в случаях изменения законодательства, способа бухучета и/или вида деятельности организации. В связи с Налоговой реформой-2026 возникают вопросы по части учетной политики.
01 декабря 2025
Конкурс "Профессионал года - 2025" открыт!
В этом году в честь юбилея конкурса мы добавили новые номинации. Помимо участия в традиционных личных номинациях, совместно с коллегами Вы сможете побороться за звание «Лучшего отдела года»!
Сегодня
Переутверждать рабочий план счетов на 2026 год не нужно, разъяснил Минфин
Письмо Минфина России от 24.12.2025 N 02-07-09/125907.
Сегодня
Массовые звонки и маркировка вызовов с бизнес-номеров: Минцифры пояснило недавние изменения
Ведомство считает, что операторы связи должны выявлять массовые вызовы по своим критериям. Последние зависят от внутренней антифрод-политики и технического оснащения.