Новости
2 сент. 2015
Коллективные трудовые споры
Примирительные процедуры и совершенствование их правового регулирования
Автор статьи рассматривает процедуру рассмотрения требований работников, профессиональных союзов и их объединений; исследует актуальные вопросы рассмотрения и разрешения коллективных трудовых споров в примирительной комиссии, с участием посредника, в трудовом арбитраже; проводит анализ положений главы 61 Трудового кодекса Российской Федерации, отмечает некоторые недостатки правового регулирования отношений в данной области.
Статья: Коллективные трудовые споры: примирительные процедуры и совершенствование их правового регулирования
(Петров А.Я., "Законодательство и экономика", 2015, N 7)
27 мая
Готовые Решения (Проф) для специалистов по кадрам
Расширенная версия материалов Готовые решения с рекомендациями, образцами заполнения документов и нюансами кадровых вопросов.
27 мая
Какие важные изменения ждут юриста в июне 2026 года
Станет больше оснований для отказа бизнесу ввести в оборот продукцию, которая подлежит цифровой маркировке. У импортеров товаров из других стран – членов ЕАЭС появятся новые обязанности. Ужесточатся требования государственного контроля в антимонопольной сфере.
27 мая
Прием на работу инвалидов: правительство решило уточнить правила выполнения квоты
С 1 сентября 2026 года расширят перечень категорий инвалидов, при приеме которых непосредственно к работодателю исполнение квоты считают кратным 2 местам.
27 мая
Страховая пенсия по старости в 2026 году: возраст выхода, размер и назначение
Граждане, которые достигли пенсионного возраста, набрали нужный стаж и пенсионные коэффициенты, могут получить страховую пенсию по старости. Однако порядок ее назначения, размер пенсии, возраст выхода часто вызывают вопросы.
27 мая
Правила включения данных о закупках малого объема в реестр контрактов заработают с 1 июля 2026 года
Новшества определяют порядок размещения в реестре контрактов сведений о сделках по итогам малых закупок у единственного поставщика. Для нецифровых контрактов предусмотрели переходный период с упрощенной процедурой. Информацию и документы не будут публиковать в открытой части ЕИС.
