(495) 956-08-80
Войти

Новости

9 дек. 2016

Работодатель пропал: как получить декретные?

Если ФСС найдет счета работодателя и установит недостаточность средств на них или подтвердит, что компания ликвидирована, то работнице нужно подавать заявление о назначении и выплате пособия сразу в ФСС, минуя судебный орган

Если вам не выплатил пособие по беременности и родам работодатель, который собирался ликвидироваться, но так и не закрылся, а просто исчез, то за пособием нужно обращаться в ФСС. Но сначала придется пойти в суд.

Обращаемся в суд

Нужно через суд установить, что работодатель пособие вам не выплачивал.

Шаг 1. Соберите доказательства того, что пособие у работодателя вы не получали. Такими доказательствами могут быть:

  • (если) вы отправляли запросы о выплате пособия на известные адреса работодателя заказными письмами с уведомлением, то конверты, в которых запросы вернулись из-за того, что работодатель по этим адресам сейчас не располагается;
  • (если) вы жаловались в прокуратуру или в трудинспекцию на работодателя в связи с тем, что он не выплатил вам пособие по беременности и родам, то ответ из таких госорганов (например, о том, что работодателя не смогли найти);
  • (если) вы подавали заявление об оказании вам бесплатной помощи (по рекомендуемой форме) в отделение ФСС, где стоит на учете ваш работодатель, то ответ из ФСС по вашему заявлению.

Если по вашему заявлению о помощи ФСС найдет счета работодателя и установит недостаточность средств на них или подтвердит, что компания ликвидирована, то в суд вам идти не придется. Вы будете подавать заявление о назначении и выплате пособия сразу в ФСС.

Шаг 2. Подайте в суд общей юрисдикции заявление об установлении факта, имеющего юридическое значение.

По истечении месяца со дня вынесения судебного решения оно вступит в силу.

Подаем документы в ФСС

Вступившее в силу решение суда подайте в свое отделение ФСС, приложив следующие документы:

  • заявление о выплате пособия по установленной форме;
  • заявление по установленной форме о направлении запроса в территориальный орган ПФР о представлении сведений о заработной плате, иных выплатах и вознаграждениях;
  • листок нетрудоспособности;
  • трудовую книжку. Книжки может не быть у вас на руках, если, допустим, работодатель исчез до того, как официально вас уволил и вернул ее вам. Тогда приложите трудовой договор, копию приказа о приеме на работу.

Подлинники судебного решения, листка нетрудоспособности и трудовой книжки или трудового договора лучше не отдавать и не отсылать. Сделайте копии, напишите на них «Копия верна», заверьте их своей подписью и отдайте в ФСС копии.

Обратиться за пособием по беременности и родам в ФСС нужно не позднее 6 месяцев со дня окончания отпуска по беременности и родам. При пропуске вами такого срока в выплате пособия откажут, если вы не докажете, что была уважительная причина.

Пособие должны назначить и выплатить в течение 10 календарных дней со дня поступления в ФСС заявления (о выплате пособия) и остальных документов. 

Статья: Работодатель пропал: как получить декретные (Кокурина М.А.)
(«Главная книга», 2016, № 20) 

01 декабря
Конкурс "Профессионал года - 2025" открыт!
В этом году в честь юбилея конкурса мы добавили новые номинации. Помимо участия в традиционных личных номинациях, совместно с коллегами Вы сможете побороться за звание «Лучшего отдела года»!
04 декабря
Сверка расчетов по ЕНС (ЕНП) для завершения 2025 года: Минфин дал рекомендации учреждениям
Ведомство рассказало, как и когда проводить годовую сверку расчетов по платежам в бюджет. Указало сроки подачи уведомлений по НДФЛ, взносам и имущественным налогам, а также крайние даты платежей по ним.
04 декабря
СФР: как выйти на работу по внутреннему совместительству и не потерять пособие по уходу за ребенком
Ведомство отметило, что сейчас по закону нельзя у одного страхователя одновременно быть в отпуске по уходу за ребенком и работать на неполную ставку или на дому.
04 декабря
Утверждена национальная модель целевых условий ведения бизнеса
Правительство запланировало много мер, чтобы до 2030 года включительно упростить разные аспекты деятельности. Речь идет о регистрации бизнеса, разрешении споров, налогах, трудовых отношениях, недвижимости, интеллектуальной собственности, закупках, банкротстве и пр.
03 декабря
Новый метод контроля и минимум для резервного фонда: поправки к БК РФ опубликованы
С 28 ноября 2025 года действует новый метод внутреннего финансового контроля – контрольный мониторинг.