(495) 956-08-80
Войти

Новости

18 авг. 2016

Внесение изменений в устав и ЕГРЮЛ в случае временного переезда организации

Вносить изменения в устав нужно в том случае, если в уставе указан точный адрес

Автор рассмотрел вопрос о необходимости внесения изменений в устав и ЕГРЮЛ сведений об изменении адреса организации в случае временного переезда в арендованный офис.

Вносить изменения в устав нужно в том случае, если в уставе указан точный адрес. Если место нахождения указано в форме наименования населенного пункта (как позволяет п. 2 ст. 54 ГК РФ) достаточно внесения изменений в сведения ЕГРЮЛ, не внося в учредительные документы.

Если организация не предоставит сведения об изменении адреса, подлежащие внесению в ЕГРЮЛ, то для организации и ее должностных лиц могут наступить следующие налоговые или административные последствия:

- административная ответственность за непредставление сведений о юридическом лице, предусмотренная ч. 4 ст. 14.25 КоАП РФ;

- ответственность за ведение деятельности организацией без постановки на учет в налоговом органе, предусмотренная п. 2 ст. 116 НК РФ;

- ответственность за непредставление в срок сведений, необходимых для осуществления налогового контроля, предусмотренная п. 1 ст. 126 НК РФ, ч. 1 ст. 15.6 КоАП РФ;

- административная ответственность за использование контрольно-кассовой техники с нарушением установленного порядка ее регистрации и перерегистрации, предусмотренная ч. 4 ст. 14.5 КоАП РФ.

Кроме того, возможна ликвидация организации по инициативе регистрирующего органа.

Вопрос: ...Организация временно переезжает в арендованный офис. Нужно ли вносить изменения в устав и ЕГРЮЛ? (Консультация эксперта, 2016) {КонсультантПлюс}

Сегодня
НДФЛ с выплат при увольнении: Минфин напомнил о лимитах для расчета среднего заработка
Выплаты при увольнении не облагают НДФЛ в пределах 3 среднемесячных заработков (для работников Крайнего Севера и приравненных местностей – 6).
Сегодня
Обязанность подтверждать основной вид деятельности с 1 сентября отменят не для всех, напомнил СФР
Ведомство сообщило, что большинство работодателей перестанет подтверждать вид экономической деятельности.
Сегодня
Работодателям на заметку: полезные ответы онлайн-инспекции за июль 2025 года
В прошлом месяце Роструд разъяснил вопросы о дресс-коде в компании, причинах отказа в приеме на работу, документах для трудоустройства, способах учета рабочего времени, об оформлении отношений с иностранными специалистами и др.
27 августа
Ошибки в требованиях к участникам госзакупок: примеры из практики за 2024 - 2025 годы
Заказчики обязывали участников иметь лицензию на неосновные виды работ, неверно устанавливали доптребования и некорректно определяли условия о членстве в СРО.