
Новости
5 дек. 2023
Важные новости для бухгалтера за ноябрь
Какой размер предельной базы по взносам утвердили на 2024 год? Какую величину коэффициента-дефлятора установили для УСН на следующий год? Какую форму пояснений разработали?
Поправки к законодательству
- Страховые взносы. Правительство утвердило единую предельную базу по взносам на 2024 год. Ее размер — 2 225 тыс. руб.
- Коэффициенты-дефляторы. Минэкономразвития опубликовало коэффициенты-дефляторы на следующий год. Среди прочего показатель для УСН утвердили в размере 1,329.
- Сообщение об исчисленных налогах. ФНС разработала новую форму пояснений к сообщению об исчисленных суммах транспортного налога, налога на имущество и земельного налога. Обновили порядок ее заполнения и формат подачи. Изменения вступают в силу 1 января 2024 года.
- Статотчетность. Росстат скорректировал ряд форм. Так, обновленную годовую форму П-2 (инвест) применяют с 1 января следующего года, а квартальный отчет П-2 — с 1 марта 2024 года.
- МСФО. Минфин ввел МСФО «Определение бухгалтерских оценок (Поправки к МСФО (IAS) 8 «Учетная политика, изменения в бухгалтерских оценках и ошибки»)». Изменения вступают в силу 5 декабря.
- Проверки страхователей. СФР обновил формы документов для проверок сведений и документов страхователя по пособиям и по финансированию мер по предупреждению травматизма, а также для проверок уплаты взносов на травматизм. Среди прочего утвердили формы актов камеральной и выездной проверок.
Сообщения ведомств
- Личный кабинет ЕНС. Минфин подготовил рекомендации для работы в личном кабинете юрлица. Среди прочего ведомство указывает, что состояние счета отображают на главной странице в блоке «Единый налоговый счет».
- Расчет отпускных. Роструд разъясняет, что компенсация за разъездную работу в фиксированной сумме не элемент оплаты труда. Поэтому ее не включают в расчет среднего заработка для исчисления отпускных.
- Проверка контрагента. ФНС обновила сервис «Прозрачный бизнес». Теперь поиск можно проводить по организационно-правовой форме и статусу налогоплательщика, основным и дополнительным видам экономической деятельности.
- Представительские расходы. Минфин пояснил, какие расходы нельзя отнести к представительским. По НК РФ расходы на организацию развлечений, отдыха, профилактики или лечения заболеваний не признают представительскими. Поэтому к ним не относят расходы на культурную программу (экскурсии, посещение театров, концертов и т.п.).
- Расчет доходов иностранной компании. Обязанность направить расчет возникает при выплате дохода иностранной организации. Налоговые агенты заполняют его нарастающим итогом. ФНС отметила: если выплаты были в первом отчетном периоде, то расчет нужно сдавать за все отчетные периоды до конца года.
- НДФЛ. Минфин указал, что оплату работодателем профилактики профзаболеваний сотрудников в реабилитационных центрах СФР облагают налогом. Таких сумм нет в перечне доходов, которые освобождают от НДФЛ. Также ведомство пояснило, что в базу по этому налогу не включают взносы, которые работодатель платит по договорам ДМС за работников.
- Декларация по налогу на прибыль. Налоговики подготовили обзор позиций высших судов за III квартал 2023 года. Среди прочего привели позицию ВС РФ: при закрытии обособленного подразделения декларации по налогу на прибыль нужно подавать по месту учета головной организации.
- Больничный для работника-инвалида. СФР пояснил, что застрахованному сотруднику-инвалиду больничный лист оплачивают не более 5 месяцев, даже если у него изменилась группа.
- Освобождение от НДС услуг общепита. Минфин указал, какие данные брать из РСВ, чтобы определить с 2024 года, нужно ли платить НДС с услуг общепита. Так, сумму выплат и число физлиц для расчета среднемесячного размера выплат берут из раздела 3 расчета.
- Пособие по уходу за ребенком. Минтруд рассказал, какие сведения подавать в СФР, если работника оформили по ГПД. Правила передачи сведений и документов для назначения и выплаты пособий застрахованным на ГПД те же, что и для лиц, которые работают по трудовым договорам.
- Оплата вынужденного прогула. Роструд не разрешил учитывать в расчете нерабочие праздничные дни. Чтобы определить размер компенсации за вынужденный прогул, средний дневной заработок надо умножить на количество рабочих дней в периоде, за который ее платят.
Читайте в КонсультантПлюс:
Сегодня
Страховые взносы на травматизм: кабмин установил порядок определения кодов ОКВЭД
Постановление Правительства РФ от 27.05.2025 № 728
Сегодня
Топ-3 "поворотных" дел кассации по трудовым спорам за март – апрель 2025 года
Обзор наиболее интересных дел кассации
Сегодня
Уведомление о начале деятельности будут подавать меньше компаний и ИП с 1 сентября 2025 года
Постановление Правительства РФ от 27.05.2025 № 725
Сегодня
Казначейство назвало распространенные ошибки в финансово-бюджетной сфере в II полугодии 2024 года
Обзор результатов проверок Казначейства России в финансово-бюджетной сфере
29 мая
Недостоверные сведения в заявке: проект о новых обязанностях госзаказчиков прошел Госдуму
Планируют, что поправки вступят в силу с 1 января 2026 года (ст. 2 проекта)