Новости
4 февр. 2022
Сокращение работника из-за низких показателей производительности труда
Суд встал на сторону сокращенного работника, разобравшись в оценке преимущественного права.
Ситуация: работника сократили, так как показатели производительности его труда были низкими. Он оспорил действия организации в суде.
Работодатель соблюдал процедуру сокращения и учитывал преимущественное право, поэтому суды первой инстанции нарушений не увидели.
Апелляция разобралась в правильности оценки квалификации и производительности труда, и признала увольнение незаконным. Сотрудник отработал в организации более 6 лет, следовательно, его квалификация выше, чем у коллег с меньшим опытом работы.
Производительность труда сокращенного работника не может быть ниже, чем у сотрудников со стажем 23 дня. Организация не раскрыла порядок сравнения показателей. Оценку признали необъективной.
Кассация согласилась с этим мнением.
Полный текст документа в КонсультантПлюс:
Определение Первого кассационного суда общей юрисдикции от 07.12.2021 по делу № 88-29033/2021 {КонсультантПлюс}
Сегодня
Чек-лист кадровика: отчеты и задачи на IV квартал 2026 года
В ближайшие 3 месяца вас ждут праздничный выходной, истечение срока действия послаблений для ряда иностранных работников, а также подача отчетов в госорганы и др.
Сегодня
Росстат обновил статистическую форму ЗП-физкультура и спорт: перенос сроков подачи и новый раздел
Ведомство утвердило годовую форму сведений о численности и оплате труда работников организаций в области физкультуры и спорта по категориям персонала.
Сегодня
Практика ФАС по Закону N 223-ФЗ: на что контролеры обратили внимание в обзорах за май 2026 года
Заказчики устанавливали неверный порядок оценки заявок и противоречивые условия закупочной документации. Также они определяли неоднозначный порядок выплаты аванса.
Сегодня
Казначейство определило сроки сдачи отчетности федеральных ГАБС в 2027 году
Приказ Казначейства России от 21.08.2026 N 23н.
25 сентября
Изменения к НК РФ, федеральный бюджет на 3 года и другое – Минфин предложил поправки
Планируют распространить ставку НДФЛ 13 - 22% на дивиденды, проценты по вкладам физлиц и ряд иных доходов. Также хотят определить бюджетную политику на ближайшие 3 года. С января 2027 года предлагают увеличить МРОТ, в бюджет заложить средства на индексацию пенсий и пособий.
