Новости
12 янв. 2022
Российская трехсторонняя комиссия утвердила рекомендации по оплате труда в учреждениях в 2022 году
В целом рекомендации те же, что давали на прошлый год. Дополнительно внесли несколько новых положений, например о необходимости сохранить текущий уровень зарплат. Напомним, документ учитывают при определении систем оплаты труда и объемов финансирования учреждений.
На что обратить внимание всем учреждениям
Не снижайте размер зарплат относительно уровня 2021 года.
После индексации окладов начисляйте компенсационные и стимулирующие выплаты в сумме не меньше той, которую выплачивали исходя из прежнего оклада.
Что учесть образовательным учреждениям
При формировании системы оплаты труда дополнительно руководствуйтесь:
• методическими рекомендациями по организации работы классных руководителей в общеобразовательных организациях;
• письмами от мая и сентября 2020 года о выплате вознаграждения за классное руководство в общеобразовательных организациях;
• разъяснениями об организации кураторства в техникумах и колледжах;
• отраслевыми соглашениями на 2021 – 2023 годы по организациям, которые подведомственны Минпросвещения и Минобрнауки;
• примерным положением об оплате труда работников федеральных бюджетных и автономных учреждений, подведомственных Минобрнауки.
На какие нюансы обратить внимание медучреждениям
В однотипных учреждениях нужно установить единые размеры окладов по одинаковым должностям.
Уровень оплаты труда повышайте в т.ч. младшему и прочему персоналу, который не участвует в выполнении базовой программы ОМС.
Для участников пилотного проекта систему оплаты труда надо утвердить в соответствии с актами Правительства РФ. При введении новых систем уровень зарплаты медработников снижать нельзя.
Читайте в КонсультантПлюс:
Российская трехсторонняя комиссия утвердила рекомендации по оплате труда в учреждениях в 2022 году
01 декабря
Конкурс "Профессионал года - 2025" открыт!
В этом году в честь юбилея конкурса мы добавили новые номинации. Помимо участия в традиционных личных номинациях, совместно с коллегами Вы сможете побороться за звание «Лучшего отдела года»!
05 декабря
Минфин рассказал об онлайн-записи в ИФНС и дал рекомендации по работе в ЛК юрлица и годовой сверке
Ведомство обратило внимание на ряд возможностей электронных сервисов и ЛК организации, которые могут облегчить работу налогоплательщиков.
05 декабря
Топ-3 "поворотных" дел кассации по трудовым спорам за сентябрь – октябрь 2025 года
Интересные дела, в которых кассация не согласилась с нижестоящими судами, об отпуске после восстановления на работе, увольнении совместителя, возмещении морального вреда.
05 декабря
Инвентаризация расчетов и обязательств учреждения в 2025 году: важные моменты и новые документы
Когда провести и как организовать годовую инвентаризацию дебиторской и кредиторской задолженности? Какие документы уже использовать в работе, а какие можно применять по мере готовности? Как провести сверку расчетов по налоговым обязательствам?
05 декабря
Минфин объяснил, что понимается под периодом действия предельных цен для целей нормирования закупок
Период действия предельных цен – это время, которое прошло со дня установления в Постановлении N 927 предельной цены на товар или услугу.
