(495) 956-08-80
Войти

Новости

7 апр. 2021

Дистанционная работа: полезные материалы в КонсультантПлюс

Инструкции и ответы на вопросы работодателей

С оформлением дистанционной работы в последнее время пришлось столкнуться многим работодателям.

С 1 января правила удаленки стали проще. Однако изменение правил вызвало новые вопросы у работодателей.

Рекомендуем материалы экспертов КонсультантПлюс, которые помогут разобраться в нюансах.

Путеводитель по кадровым вопросам. Особенности дистанционной (удаленной) работы

Материал содержит пошаговые инструкции для работодателя:

  • Как принять на работу дистанционного работника
  • Как составить трудовой договор с дистанционным работником
  • Как перевести работника на дистанционную работу по соглашению сторон
  • Как временно перевести работника на дистанционную работу по инициативе работодателя
  • Как организовать труд дистанционных работников
  • Охрана труда дистанционных работников
  • Как уволить дистанционного работника и др.

Дистанционная работа: учитываем новые правила

В материале рассказывается о том, какие виды удаленной работы существуют сейчас, как правильно оформлять документы. Приводятся советы Роструда.

Также рекомендуем Готовое решение: Как составить положение о временном переводе работников на дистанционную работу по инициативе работодателя в связи с распространением коронавируса COVID-19

В материале дана инструкция по оформлению перевода, а также указаны риски, связанные с нарушениями при принятии положения о временном переводе работников на дистанционную работу.

Сегодня
Казначейство назвало распространенные ошибки в финансово-бюджетной сфере в II полугодии 2024 года
Обзор результатов проверок Казначейства России в финансово-бюджетной сфере
29 мая
Недостоверные сведения в заявке: проект о новых обязанностях госзаказчиков прошел Госдуму
Планируют, что поправки вступят в силу с 1 января 2026 года (ст. 2 проекта)