Новости
19 нояб. 2020
Работодателям на заметку: полезные ответы онлайн-инспекции за октябрь
Роструд опубликовал основные ответы на вопросы, которые интересовали работников и работодателей в октябре.
Сотрудник долго не появляется на работе без уважительной причины. Каким числом его уволить за прогул?
Роструд указал: если сотрудник не вернулся к исполнению обязанностей, днем увольнения должен стать последний день его работы, т.е. день, предшествующий прогулу. Такой же подход сложился на практике.
Может ли работник выбрать, где пройти обязательный медосмотр?
Ведомство напомнило, что работодатель сам определяет, в какую медорганизацию направлять персонал, и для этого заключает с ней договор. Сотрудник вправе проверить здоровье в другом месте, но тогда можно не принимать «чужое» медзаключение.
Работник временно переведен на другую должность. Он написал заявление на увольнение. Какую должность указать в приказе?
В приказе об увольнении следует отразить ту должность, с которой сотрудник фактически уходит.
Если работник трудится неполное рабочее время, сколько выдавать ему смывающих средств?
По мнению инспекции, сотруднику нужно выдавать столько же смывающих и (или) обезвреживающих средств и СИЗ, сколько бы он получил при полном рабочем дне. Если по окончании месяца остались средства, их можно использовать в следующем. Главное, соблюсти срок годности.
Читайте в КонсультантПлюс:
Работодателям на заметку: полезные ответы онлайн-инспекции за октябрь
01 декабря
Конкурс "Профессионал года - 2025" открыт!
В этом году в честь юбилея конкурса мы добавили новые номинации. Помимо участия в традиционных личных номинациях, совместно с коллегами Вы сможете побороться за звание «Лучшего отдела года»!
Сегодня
Сверка расчетов по ЕНС (ЕНП) для завершения 2025 года: Минфин дал рекомендации учреждениям
Ведомство рассказало, как и когда проводить годовую сверку расчетов по платежам в бюджет. Указало сроки подачи уведомлений по НДФЛ, взносам и имущественным налогам, а также крайние даты платежей по ним.
Сегодня
СФР: как выйти на работу по внутреннему совместительству и не потерять пособие по уходу за ребенком
Ведомство отметило, что сейчас по закону нельзя у одного страхователя одновременно быть в отпуске по уходу за ребенком и работать на неполную ставку или на дому.
Сегодня
Утверждена национальная модель целевых условий ведения бизнеса
Правительство запланировало много мер, чтобы до 2030 года включительно упростить разные аспекты деятельности. Речь идет о регистрации бизнеса, разрешении споров, налогах, трудовых отношениях, недвижимости, интеллектуальной собственности, закупках, банкротстве и пр.
03 декабря
Новый метод контроля и минимум для резервного фонда: поправки к БК РФ опубликованы
С 28 ноября 2025 года действует новый метод внутреннего финансового контроля – контрольный мониторинг.
