(495) 956-08-80
Войти

Новости

29 июля 2020

Больничный для работников старше 65 лет обязателен?

Обязательно ли надо было отправлять работников старше 65 лет на больничный?

Для работников в возрасте 65 лет и старше были утверждены Временные правила оформления больничных без обращения в поликлинику. Работнику необходимо было сообщить работодателю о том, что он хочет больничный. После этого организация подавала на него сведения в ФСС для оформления электронного больничного и выплаты пособия.

Также самоизоляция пожилых работников могла быть обеспечена и другим образом. Например, переходом на удаленную работу, уходом в очередной ежегодный отпуск либо в отпуск за свой счет.

Согласно п. 2 Временных правил, утв. Постановлением Правительства от 01.04.2020 № 402 оформление электронных больничных на работников, которые трудились удаленно или находились в ежегодном отпуске, не предусмотрено.

В соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 9 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ за период больничного, совпавший с отпуском без содержания или ежегодным отпуском, пособие в связи с карантином не полагалось. При этом у работодателя не было обязанности отзывать сотрудника из ежегодного отпуска или отпуска без содержания, чтобы открыть больничный.

Работник может быть против ухода на больничный. Тогда работодатель был не вправе подать на него сведения в ФСС.

Если такой сотрудник был обязан соблюдать самоизоляцию, но не ушел в отпуск и не работал удаленно, то компания, чья деятельность была приостановлена, период его самоизоляции должна была оплачивать как нерабочие дни по Указу Президента. А фирмы, которые продолжали работать, при таких обстоятельствах могли оформить период самоизоляции сотрудника в возрасте 65+ как простой по причинам, не зависящим от работодателя и работника (ч. 2 ст. 157 ТК РФ).

Если же отказавшийся от больничного работник в возрасте 65+ относился к категории тех, для кого самоизоляция не была обязательной, он просто продолжал работать. К таким работникам относятся, например, руководители и сотрудники, чье нахождение на рабочем месте было необходимо для обеспечения функционирования организации.

Полный текст документа в КонсультантПлюс:

Статья: Обязательно ли надо было отправлять работников старше 65 лет на больничный? («Главная книга», 2020, № 13) {КонсультантПлюс}

01 декабря 2025
Конкурс "Профессионал года - 2025" открыт!
В этом году в честь юбилея конкурса мы добавили новые номинации. Помимо участия в традиционных личных номинациях, совместно с коллегами Вы сможете побороться за звание «Лучшего отдела года»!
Сегодня
ФАС и ЦБ РФ обозначили для банков позиции о взаимодействии с контрагентами по поводу страхования
Банкам советуют предусматривать, что соответствие страховой их требованиям предполагается, если у нее есть определенный кредитный рейтинг по национальной шкале.
Сегодня
Минфин разъяснил, как влияет повышение ставки НДС на учет договоров аренды по МСФО
Если арендный платеж без НДС не меняется по условиям договора или соглашения об увеличении налога, обязательство по аренде и чистая инвестиция в аренду остаются прежними.
Сегодня
Работодателям на заметку: полезные ответы онлайн-инспекции за январь 2026 года
В январе Роструд разъяснил вопросы о сокращении работника во время его отдыха, разделении отпуска, оформлении отгулов за сдачу крови, подаче заявления об увольнении во время обучения, предоставлении гарантий для инвалидов и др.
Сегодня
Ввоз товара из ЕАЭС на автомобиле: налоговики рассказали, что меняется с 1 апреля 2026 года
С апреля вводится национальная система подтверждения ожидания товаров (СПОТ).