Работник заболел в командировке

Закон не регламентирует порядок продления командировки в случае болезни работника.

Приказ составляется в свободной форме. В приказе указывается причина изменения срока командировки и предполагаемый срок ее окончания.

Командированному сотруднику, который заболел, кроме суточных, среднего заработка, расходов по найму жилого помещения, включая расходы на дни болезни, выплачивается пособие по больничному.

Если работник оформляет больничный за границей, то документ подлежит оплате при условии его оформления по российскому законодательству.

Полный текст документа в КонсультантПлюс:

Готовое решение: Что делать, если работник взял больничный в командировке (КонсультантПлюс, 2018) {КонсультантПлюс}