Новости
18 июня 2018
О праве иностранного работника на отпуск за свой счет при рождении ребенка
При рождении ребенка у иностранного работника, имеющего вид на жительство, работодатель обязан предоставить отпуск за свой счет на срок до 5 дней по заявлению работника.
Лицо, получившее вид на жительство, признается постоянно проживающим в РФ иностранным гражданином.
Такой иностранный гражданин вправе работать на всей территории России без ограничений и разрешений, а организации не надо получать разрешения на привлечение иностранного гражданина.
На трудовые отношения между работодателем и иностранным работником распространяются правила, установленные трудовым законодательством.
Поэтому, при рождении ребенка у иностранного работника, имеющего вид на жительство, работодатель обязан предоставить отпуск за свой счет на срок до 5 дней по заявлению работника.
Полный текст документа в КонсультантПлюс:
Для пользователей онлайн версии:
Сегодня
Обжалование штрафов за нарушение ПДД: интересные примеры из практики за 2023 - 2025 годы
В каких случаях можно оспорить постановление за нарушение, зафиксированное камерой? Учтет ли суд результаты освидетельствования, пройденного водителем самостоятельно? Когда наказание за отказ от освидетельствования признают незаконным?
Сегодня
Правительство ввело дополнительные ставки платы за НВОС на 2025 год
Кабмин утвердил новый перечень загрязняющих веществ, за выброс которых взимают плату, а также ставки такой платы.
14 июля
Дайджест для руководителя организации от 14 июля 2025
Можно ли принять решение о прекращении полномочий руководителя, когда он на больничном? Нужно ли обосновывать, почему расторгается трудовой договор? Обязательно ли оформлять решение отдельно от приказа об увольнении? Ответы на эти и другие вопросы рассмотрим в обзоре.
14 июля
Выписка из сервиса оценки юрлиц и ИП станет доступна иным лицам
Проект принят в третьем чтении.
14 июля
Комиссия по служебному поведению и конфликту интересов
С 9 июля 2025 года обновлено положение.
