Новости
20 марта 2018
Как предоставить отпуск за свой счет?
Отпуск без сохранения зарплаты по семейным обстоятельствам или по другой причине работодатель может предоставить любому работнику на любой срок
Максимальная продолжительность для неоплачиваемого отпуска не установлена. Но есть сроки для отпусков, которые работодатель предоставить обязан:
- на свадьбу, при рождении ребенка - 5 календарных дней
- в связи со смертью близкого родственника - 5 календарных дней
- пенсионеру - 14 календарных дней в году
- инвалиду - 60 календарных дней в году
Праздничные дни входят в число дней отпуска за свой счет и не продлевают его.
Подробнее о предоставлении отпуска за свой счет - читайте в материале «Типовая ситуация».
Полный текст документа в КонсультантПлюс:
Для пользователей офлайн версии:
Типовая ситуация: Как предоставить отпуск за свой счет (Издательство «Главная книга», 2018) {КонсультантПлюс}
Для пользователей онлайн версии:
Типовая ситуация: Как предоставить отпуск за свой счет (Издательство «Главная книга», 2018) {КонсультантПлюс}
Сегодня
Самые интересные новости для специалиста по закупкам за сентябрь
Специальный обзор к КонсультантПлюс
Сегодня
Важные новости для специалиста по кадрам за сентябрь
Читайте в специальном обзоре в КонсультантПлюс
Сегодня
Самые важные новости для бюджетных организаций за сентябрь
Специальный обзор от экспертов КонсультантПлюс
