Новости
1 окт. 2015
Доплата работнику к отпуску
Надбавку работнику к отпуску чаще всего оформляют либо как премию, либо как материальную помощь. Оба варианта сопряжены с налоговыми рисками.
В статье разбирается, с какими налоговыми рисками может столкнутся работодатель при выплате работнику надбавки к отпуску, чтобы каждая компания могла выбрать оптимальный вариант. К рассмотрению предложены ситуации, когда доплата к отпуску оформлена в виде премии и когда доплата к отпуску оформлена в виде материальной помощи.
Статья: Проверка на ошибки: доплата работнику к отпуску
(«Российский налоговый курьер», 2015, № 16)
Примите участие в ближайшем семинаре по тематике:
Заработная плата в 2015 г.: правовые, бухгалтерские и налоговые вопросы – что нужно знать бухгалтеру? Льготное получение Сертификата ИПБР
6 октября 2015 года c 10-00 до 17-00
Лектор: Воробьева Елена Вячеславовна
Сегодня
Казначейство обновило контрольные соотношения к отчетности учреждений за 9 месяцев
Приказ Минфина России от 28.12.2010 N 191н (ред. от 17.03.2026)
Сегодня
Декларация по налогу на прибыль: ФНС напомнила нюансы заполнения, если есть льготы
Информация ФНС России от 30.09.2026
Сегодня
Вывоз наличных рублей за границу: президент уточнил правила
Указ вступил в силу 29 сентября 2026 года.
Сегодня
Конкурентные закупки среди СМСП по Закону N 223-ФЗ: Минфин предложил ввести электронную приемку
Читайте в специальном обзоре в КонсультантПлюс
Сегодня
ФНС обновила декларацию по налогу на прибыль
Новшества применяют начиная с подачи декларации за первый отчетный период 2027 года.