Новости
1 апр. 2016
Больничным листом установлена инвалидность: с какого момента применяется стандартный вычет по НДФЛ
Стандартный налоговый вычет в связи с получением инвалидности II группы работница может получить с месяца установления инвалидности и до пересмотра группы инвалидности или полного снятия инвалидности
Стандартный налоговый вычет предоставляется на основании п. п. 1 и 3 ст. 218 Налогового кодекса РФ. Основанием для предоставления стандартного налогового вычета служит заявление работника. Заявление действует до тех пор, пока работник не уволится, не отзовет это заявление или у работника не изменится право (статус) на тот или иной стандартный вычет.
В соответствии с пп. 2 п. 1 ст. 218 НК РФ инвалид II группы имеет право на стандартный налоговый вычет в сумме 500 руб. за каждый месяц налогового периода. Для подтверждения права требуется официальное подтверждение такого статуса. В данном случае это справка (удостоверение) об инвалидности.
Таким образом, работница должна обратиться в бухгалтерию по месту работы с заявлением о предоставлении стандартного налогового вычета в сумме 500 руб. в связи с приобретением статуса инвалида II группы, который будет ей предоставлен с момента установления инвалидности.
Сегодня
Работодателям на заметку: полезные ответы онлайн-инспекции за июль 2025 года
В прошлом месяце Роструд разъяснил вопросы о дресс-коде в компании, причинах отказа в приеме на работу, документах для трудоустройства, способах учета рабочего времени, об оформлении отношений с иностранными специалистами и др.
Сегодня
НДФЛ с выплат при увольнении: Минфин напомнил о лимитах для расчета среднего заработка
Выплаты при увольнении не облагают НДФЛ в пределах 3 среднемесячных заработков (для работников Крайнего Севера и приравненных местностей – 6).
Сегодня
Обязанность подтверждать основной вид деятельности с 1 сентября отменят не для всех, напомнил СФР
Ведомство сообщило, что большинство работодателей перестанет подтверждать вид экономической деятельности.
27 августа
Ошибки в требованиях к участникам госзакупок: примеры из практики за 2024 - 2025 годы
Заказчики обязывали участников иметь лицензию на неосновные виды работ, неверно устанавливали доптребования и некорректно определяли условия о членстве в СРО.
