(495) 956-08-80
Войти

Новости

2 февр. 2023

ЕФС-1: на какие важные моменты обратить внимание бухгалтеру и кадровику

Отчетность по персонифицированному учету и взносам на травматизм объединит сведения из СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ, 4-ФСС и ДСВ-3.
Состав формы
Отчет ЕФС-1 состоит из титульного листа и 2 разделов с подразделами. В них отражают сведения, например:
о страхователе (титульный лист формы);
о трудовой деятельности (подразд. 1.1 подразд. 1 разд. 1 формы);
о страховом стаже (подразд. 1.2 подразд. 1 разд. 1 формы);
о зарплате работников бюджетной сферы (подразд. 1.3 подразд. 1 разд. 1 формы);
об основаниях для отражения данных о периодах работы в условиях, которые дают право для досрочной пенсии (подразд. 2 разд. 1 формы);
о застрахованных, за которых перечисляли дополнительные взносы на накопительную пенсию (подразд. 3 разд. 1 формы);
о взносах на травматизм (подразд. 2.1 и 2.2 разд. 2 формы);
о результатах обязательных медосмотров и спецоценке (подразд. 2.3 разд. 2 формы).
Заполнять подразд. 1 разд. 1 надо при сдаче подразд. 1.1, 1.2, 1.3. Подразделы 2.1 и 2.3 разд. 2 заполняют все страхователи. Подразделы 2.1.1 и 2.2 разд. 2 оформляют, только если есть показатели. Титульный лист входит в состав отчета всегда.
 
Перенос сведений из старых форм в новую
Подраздел 1.1 подразд. 1 разд. 1 ЕФС-1 станет аналогом СЗВ-ТД, а подразд. 1.2 подразд. 1 разд. 1 ЕФС-1 – СЗВ-СТАЖ.
В подразд. 3 разд. 1 новой формы перенесли сведения из ДСВ-3.
Раздел 2 ЕФС-1 заменит 4-ФСС.
 
Сроки сдачи
ЕФС-1 с подразд. 1.2 подразд. 1 разд. 1 подают раз в год. Впервые это нужно сделать не позднее 25 января 2024 года за 2023 год.
Форму с разд. 2 представляют ежеквартально – не позднее 25-го числа месяца, следующего за отчетным кварталом.
ЕФС-1 с подразд. 1.1 подразд. 1 разд. 1 надо сдать при приеме, увольнении, переводе и иных кадровых изменениях с 1 января 2023 года в такие сроки:
при приеме на работу или увольнении - не позднее следующего рабочего дня после издания приказа;
при заключении и прекращении договора ГПХ – не позднее следующего рабочего дня после заключения или прекращения договора;
в случае иного кадрового мероприятия (перевод, переход на электронную трудовую книжку и т.п.) – не позднее 25-го числа следующего месяца.
 

Скачать обзор

Исключительные права на представленный материал принадлежат АО «Консультант Плюс»

 

Читайте полный обзор в КонсультантПлюс:

ЕФС-1: на какие важные моменты обратить внимание бухгалтеру и кадровику

Сегодня
Согласие на получение рекламы, сведения о программах лояльности и продвижение кредитов: позиции ФАС
Служба сообщила, что законодательство не ограничивает срок, когда действует согласие клиента получать рекламу. Однако оно не должно быть бессрочным.
Сегодня
СФР обновил формы документов, которые применяют при выявлении недоимки по взносам на травматизм
Опубликован приказ с новыми формами. В частности, фонд утвердил форму требования об уплате недоимки, пеней и штрафов.
15 июля
РСВ за полугодие 2026 года: важные моменты для бухгалтера
Не позднее 27 июля нужно сдать расчет по страховым взносам за полугодие. Форму отчетности, порядок ее заполнения и формат подачи обновили. Изменений немного. В основном они связаны с оптимизацией льготных тарифов взносов для субъектов МСП с 1 января 2026 года.
15 июля
Поправки о послаблениях в госзакупках внесены в Госдуму
По проекту Минфин уполномочат официально разъяснять нормы Закона N 44-ФЗ, пересмотрят размеры НМЦК для закупок среди СМП, СОНКО и для запроса котировок. Также уточнят правила проведения отдельных закупок у единственного поставщика и введут новые основания для изменения контракта.