(495) 956-08-80
Войти

Новости

25 февр. 2016

Сроки оплаты отпускных

Если работнику, по его просьбе, будет предоставлен и оплачен отпуск в день, которым датировано заявление работника, организация будет привлечена к административной ответственности за нарушение ТК РФ

Согласно статье 136 Трудового кодекса Российской Федерации оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала.

Указанная норма носит императивный характер и исключений не имеет.

В соответствии с пунктом 1 статьи 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.


Письмо Минтруда России от 26.08.2015 № 14-2/В-644
 

08 декабря 2025
Учетная политика – 2026: какие изменения нужно вносить
По общему правилу, корректировать учетную политику следует в случаях изменения законодательства, способа бухучета и/или вида деятельности организации. В связи с Налоговой реформой-2026 возникают вопросы по части учетной политики.
01 декабря 2025
Конкурс "Профессионал года - 2025" открыт!
В этом году в честь юбилея конкурса мы добавили новые номинации. Помимо участия в традиционных личных номинациях, совместно с коллегами Вы сможете побороться за звание «Лучшего отдела года»!
07 февраля
6-НДФЛ за 2025 год: важные моменты для бухгалтера
Не позднее 25 февраля 2026 года подайте 6-НДФЛ за прошлый год.
06 февраля
Порог необлагаемой НДФЛ матпомощи при рождении ребенка с 1 января 2026 года: ФНС разъяснила нюансы
С 1 января 2026 года не облагают НДФЛ матпомощь до 1 млн руб. на каждого ребенка.
06 февраля
Заявление на получение патента: ФНС обновила форму
Скорректировали форму заявления на получение патента, порядок его заполнения и формат подачи. Приказ вступает в силу 2 марта 2026 года.