Новости

24 февр. 2022

Работодателям на заметку: полезные ответы онлайн-инспекции за январь 2022 года

Роструд разъяснил, в каком размере устанавливать зарплату руководителю, можно ли отказать в учебном отпуске новому работнику, как подписывать согласие на электронный кадровый документооборот.

Может ли руководитель получать меньше подчиненного?

Работодатели — коммерческие организации вправе устанавливать зарплату сотрудникам по своему усмотрению.

Нужно ли давать сотруднику учебный отпуск, если он отработал меньше 6 мес.?

Гарантии и компенсации сотрудникам, которые совмещают работу с получением образования, необходимо предоставлять независимо от их стажа в организации.

Может ли работник подписать ЭП согласие на взаимодействие посредством электронного документооборота?

До перехода на электронный кадровый документооборот сотрудник должен подписывать любой документ лично. Применять электронный формат можно только с дистанционщиками.

Читайте полный обзор в КонсультантПлюс:

Работодателям на заметку: полезные ответы онлайн-инспекции за январь 2022 года

Распечатать

30 мая

Страховые взносы на травматизм: кабмин установил порядок определения кодов ОКВЭД

Постановление Правительства РФ от 27.05.2025 № 728

30 мая

Топ-3 "поворотных" дел кассации по трудовым спорам за март – апрель 2025 года

Обзор наиболее интересных дел кассации

30 мая

Уведомление о начале деятельности будут подавать меньше компаний и ИП с 1 сентября 2025 года

Постановление Правительства РФ от 27.05.2025 № 725