Обращаем внимание на Федеральный закон от 25.05.2026 № 144-ФЗ.
Документ находится в ИБ «Российское законодательство (Версия Проф)»/ ИБ «Российское законодательство»/ ИБ «Нормативные документы».Из документа вы узнаете
С 1 сентября продолжительность сверхурочной работы можно будет увеличить до 240 часов в год, если зафиксировать это в колдоговоре или отраслевом соглашении. С 121-го часа понадобится начислять не меньше двойного размера за каждый час. В ряде случаев разрешат отзывать из отпуска тех, кто занят на работах с вредными или опасными условиями труда. Заключить срочный трудовой договор по соглашению сторон позволят в том числе с лицами, поступающими на работу к работодателям – субъектам малого предпринимательства с численностью персонала не выше 70 человек.
Рекомендуемый поиск в КонсультантПлюс
Дополнительная информация
Как правильно оформить сверхурочную работу, можно узнать из Готового решения: Как привлечь работников к сверхурочной работе (КонсультантПлюс, 2026)
Отменили ответственность должностных лиц за опоздание с декларациями
Полезный документ для бухгалтера, кадровика, юриста, руководителя (в том числе бюджетной организации) от 13.07.2026
НДС на УСН: сохранен лимит доходов
Полезный документ для бухгалтера, руководителя от 13.07.2026
Технологический сбор: новая дата начала уплаты
Полезный документ для бухгалтера, руководителя (в том числе бюджетной организации) от 06.07.2026
