Договор о матответственности действует и во время отпуска по уходу за ребенком

Важные документы из Системы КонсультантПлюс, на которые стоит обратить внимание.

Обращаем внимание на Письмо Минтруда России от 01.08.2025 № 14-6/В-952.
Документ находится в ИБ «Финансовые и кадровые консультации» / ИБ «Разъясняющие письма органов власти».

Из документа вы узнаете

На время отпуска по уходу за ребенком за специалистом сохраняют место работы и продолжает действовать договор о полной коллективной матответственности. Исключать из матответственного коллектива сотрудника, который уходит в отпуск по уходу за ребенком, не нужно. При этом обязанности специалиста на период его отпуска можно поручить новому работнику. В этом случае последний подписывает договор и указывает дату вступления в коллектив (бригаду).