Обращаем внимание на
Письмо СФР от 04.08.2025 N 14-20/39991
.
Документ находится в ИБ «Финансовые и кадровые консультации» / ИБ «Разъясняющие письма органов власти».
Из документа вы узнаете
Закон не предусматривает выборочную потерю трудоспособности. Если человек в период больничного по основной работе трудится по внутреннему совместительству (в том числе удаленно), оснований для назначения и выплаты пособия нет. Работник не вправе выборочно реализовать временное освобождение от работы.
Рекомендуемый поиск в КонсультантПлюс
Дополнительная информация
Нюансы расчета и оплаты больничного внутреннему совместителю см. в Готовом решении: Как рассчитать и оплатить больничный лист внутреннему совместителю (КонсультантПлюс, 2025).
Упростили постановку на учет иностранной компании при открытии счета
Полезный документ для бухгалтера, руководителя от 24.11.2025
Уточнено одно из оснований увольнения иностранцев
Полезный документ для бухгалтера, кадровика, руководителя (в том числе бюджетной организации) от 24.11.2025
Новые гарантии для несовершеннолетних работников
Полезный документ для бухгалтера, кадровика, руководителя (в том числе бюджетной организации) от 17.11.2025
