Обращаем внимание на Письмо Минтруда России от 16.06.2025 № 14-6/ООГ-2774.
Документ находится в ИБ «Финансовые и кадровые консультации» / ИБ «Разъясняющие письма органов власти».
Из документа вы узнаете
С 1 сентября 2025 г. заменят списки должностей и работ, при которых с сотрудниками можно заключать договоры о полной матответственности, а также обновят типовые формы договоров (Приказ Минтруда России от 16.04.2025 № 251н). Минтруд разъяснил, что из-за этого переоформлять документы с работниками необязательно. Типовые формы почти не изменятся. В них, например, добавят уточнения об электронных договорах о полной индивидуальной или коллективной матответственности. Если нужно, договоры с работниками можно дополнить или скорректировать по соглашению сторон.
Рекомендуемый поиск в КонсультантПлюс
Дополнительная информация
Как оформить матответственность работника, расскажет Типовая ситуация: Материальная ответственность работника: основные правила и документы (Издательство «Главная книга», 2025)
Утвердили новые формы со сведениями о видах экономической деятельности
Полезный документ для бухгалтера, руководителя от 7.09.2026
Налоговая проверка: утверждены новые порядки
Полезный документ для бухгалтера, руководителя, юриста (в том числе бюджетной организации) от 7.09.2026
Приглашение иностранцев: требования к работодателям станут бессрочными
Полезный документ для руководителя, бухгалтера, кадровика (в том числе бюджетной организации) от 31.08.2026
