Обращаем внимание на Письмо Минтруда России от 16.06.2025 № 14-6/ООГ-2774.
Документ находится в ИБ «Финансовые и кадровые консультации» / ИБ «Разъясняющие письма органов власти».
Из документа вы узнаете
С 1 сентября 2025 г. заменят списки должностей и работ, при которых с сотрудниками можно заключать договоры о полной матответственности, а также обновят типовые формы договоров (Приказ Минтруда России от 16.04.2025 № 251н). Минтруд разъяснил, что из-за этого переоформлять документы с работниками необязательно. Типовые формы почти не изменятся. В них, например, добавят уточнения об электронных договорах о полной индивидуальной или коллективной матответственности. Если нужно, договоры с работниками можно дополнить или скорректировать по соглашению сторон.
Рекомендуемый поиск в КонсультантПлюс
Дополнительная информация
Как оформить матответственность работника, расскажет Типовая ситуация: Материальная ответственность работника: основные правила и документы (Издательство «Главная книга», 2025)
НДС при УСН: когда можно выставить счет-фактуру с обычной ставкой
Полезный документ для бухгалтера, руководителя от 29.09.2025
Единый транспортный документ: ФНС утвердила форматы
Полезный документ для бухгалтера, руководителя (в том числе бюджетной организации) от 29.09.2025
ФСБУ 9/2025 «Доходы»: что изменится
Полезный документ для бухгалтера от 22.09.2025