Уточнили, в какие сроки сдавать сведения о вакансиях
Обращаем внимание на Письмо Минтруда России от 30.05.2022 № 16-1/ООГ-2182.
Документ находится в ИБ «Разъясняющие письма органов власти».
Из документа вы узнаете
Ежемесячно информировать службу занятости об имеющихся вакансиях работодателям рекомендовали в следующие сроки:
- не позднее 3 рабочих дней после появления вакансии;
- не позднее следующего рабочего дня после ее закрытия.
За непредставление сведений о вакансиях работодатель может быть привлечен к административной ответственности. Для должностных лиц штраф составляет от 300 до 500 руб., для юрлиц – от 3 тыс. до 5 тыс. руб.
Рекомендуемый поиск в КонсультантПлюс
Дополнительная информация
О порядке уведомления о вакансиях читайте в Типовой ситуации: «Работа в России»: размещение вакансий и регистрация (Издательство «Главная книга», 2022)
Популярные новости
Проверка знаний
