Новости
8 окт. 2019
Электронные доказательства в трудовых спорах
Обзор судебной практики от экспертов КонсультантПлюс
Электронное взаимодействие с персоналом становится привычной практикой в организациях. Это касается переписки не только по внутрикорпоративной почте, но и через различные мобильные мессенджеры.
Экспертами КонсультантПлюс были рассмотрены следующие ситуации, когда стороны трудового спора прибегали к электронным доказательствам:
- признание отношений трудовыми;
- перевод;
- дисциплинарная ответственность;
- увольнение по инициативе работника;
- сокращение;
- прогул.
Чтобы избежать трудовых споров между работодателем и работником основной рекомендацией для ведения кадровых вопросов по прежнему является дублирование их на бумажном носителе.
Подробнее в Обзоре КонсультантПлюс:
«Электронные доказательства в трудовых спорах: используем их с опорой на судебную практику»
25 мая
Работодателям на заметку: полезные ответы онлайн-инспекции за апрель 2026 года
В прошлом месяце Роструд разъяснил вопросы об оформлении отпуска за свой счет, распоряжении личными вещами работников, предоставлении перерыва на обед и др.
25 мая
Топ-3 "поворотных" дел арбитражных судов округов для юриста: апрель 2026 года
Интересные споры, в которых кассация не согласилась с нижестоящими судами. Расскажем об исполнении обязательства третьим лицом, плате за пользование участком, вознаграждении за юридические услуги.
25 мая
Казначейство утвердило карту рисков в финансово-бюджетной сфере на 2026 год
В новой карте ведомство обозначило ключевые риски.
25 мая
Банковские проверки клиентов при внесении на счет наличных: ЦБ РФ выпустил рекомендации
Регулятор советует ежедневно анализировать операции с наличными и обращать особое внимание на отдельные признаки.
22 мая
ФНС ужесточила контроль за должниками
ФНС стала массово замораживать активы бизнеса при проверках.
