(495) 956-08-80
Войти

Новости

27 июня 2019

Зарплата в инвалюте

Может ли российская организация выплачивать работнику - валютному нерезиденту заработную плату в иностранной валюте?

Согласно абз. 1 ст. 131 ТК РФ в редакции, действующей с 16.02.2018, выплата заработной платы производится в денежной форме в валюте Российской Федерации (в рублях). В случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации о валютном регулировании и валютном контроле, выплата заработной платы может производиться в иностранной валюте.

В соответствии с Федеральным законом от 10.12.2003 № 173-ФЗ выплата заработной платы резидентом (российской компанией) резиденту в иностранной валюте, нерезиденту в рублях или иностранной валюте является валютной операцией. Нерезидентами (валютными) признаются иностранные граждане и лица без гражданства, не проживающие постоянно в РФ на основании вида на жительство.

На основании ст. 6 Федерального закона от 10.12.2003 № 173-ФЗ валютные операции между резидентами и нерезидентами осуществляются без ограничений, поэтому данный закон не содержит перечень конкретных случаев, когда валютные операции между резидентами и нерезидентами допустимы.

Все по-другому с валютными операциями между резидентами. Таковые запрещены, за исключением операций, перечисленных в п. 1 ст. 9 Федерального закона № 173-ФЗ.

Таким образом, российская организация вправе выплачивать валютным нерезидентам заработную плату в иностранной валюте вне зависимости от того, где они работают (на территории РФ или за ее пределами). При этом следует учитывать права и соблюдать обязанности, предусмотренные ст. 14 «Права и обязанности резидентов при осуществлении валютных операций» Федерального закона № 173-ФЗ. В частности, выплата заработной платы нерезидентам должна осуществляться в безналичном порядке.

Однако, некоторые эксперты придерживаются иного мнения, считая, что российские компании не вправе выплачивать нерезидентам, трудящимся на территории РФ, заработную плату в иностранной валюте. Официальные разъяснения по данной теме на сегодняшний день отсутствуют.

Полный текст документа в КонсультантПлюс:

Вопрос: Может ли российская организация выплачивать работнику - валютному нерезиденту, привлеченному к трудовой деятельности на территории РФ, заработную плату в иностранной валюте? («Жилищно-коммунальное хозяйство: бухгалтерский учет и налогообложение», 2019, № 5) {КонсультантПлюс}

26 июня
Уплата НДС на УСН – проект о сохранении порога выручки принят в третьем чтении
Изменения НК РФ предполагают оставить на уровне 20 млн руб. пороговое значение дохода, при превышении которого плательщики УСН переходят на исчисление НДС.
26 июня
Яркие споры о переквалификации договоров с самозанятыми в трудовые за май 2025 года – май 2026 года
Суды признавали трудовыми договоры без указания срока и объема работ, когда физлиц вовлекали в трудовой процесс, они работали по графику. Суды считали отношения гражданско-правовыми, когда физлицам платили за объем работ, они сами регулировали процесс труда, не соблюдали режим.
25 июня
Минтруд предложил порядок расчета НМЦК при госзакупках техсредств реабилитации
Порядок расчета станут применять при определении НМЦК, цены контракта с единственным поставщиком, НЦЕ (далее – цена) в рамках госзакупок (п. 1 проекта порядка)...
25 июня
Какие важные изменения ждут юриста в июле 2026 года
Участники оборота отдельных товаров начнут выполнять ряд обязанностей в части цифровой маркировки. Торги государственным и муниципальным имуществом будут проходить по-новому. Станет проще оплачивать доли в капиталах иностранных компаний.