Увольнение на больничном законно

Такой вывод сделал Мосгорсуд. По мнению суда: в период временной нетрудоспособности увольнять сотрудника нельзя только по инициативе компании. Истечение срока трудового договора не зависит от воли работодателя и относится к общим основаниям увольнения. Поэтому больничный не препятствует увольнению в связи с окончанием срока договора.

Ранее суды уже высказывали такое мнение.

Полный текст документа в КонсультантПлюс:

Апелляционное определение Московского городского суда от 12.12.2018 № 33-54921/2018