(495) 956-08-80
Войти

Новости

16 янв. 2019

И командировка, и работа в офисе

Как правильно оплатить?

Служебная командировка – это поездка работника по распоряжению работодателя на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы.

Служебные поездки работников, постоянная работа которых осуществляется в пути или имеет разъездной характер, служебными командировками не признаются.

Если работник после возвращения из командировки работал по месту постоянной работы, то должны быть оплачены как командировка, так и труд в офисе.

Командировка оплачивается из расчета среднего заработка. А работа в офисе - из расчета отработанных часов.

Полный текст документа в КонсультантПлюс:

Вопрос: Работник был в однодневной командировке и в этот же день поработал в офисе. Достаточно ли отметить в табеле командировку? («Главная книга», 2018, N 24) {КонсультантПлюс}

Сегодня
Казначейство перечислило частые ошибки при исполнении госконтрактов в II полугодии 2025 года
Обзор недостатков и нарушений, выявленных Федеральным казначейством в финансово-бюджетной сфере за II полугодие 2025 года
Сегодня
Верховный суд обобщил практику по таможенным спорам
Тематический обзор Верховного Суда Российской Федерации N 9/2026. О рассмотрении судами споров, связанных с применением таможенного законодательства (утв. Постановлением Президиума Верховного Суда РФ от 17.06.2026 N 12А/2026)
23 июня
НДФЛ: суд поддержал переквалификацию ГПД в трудовые договоры
Постановление АС Центрального округа от 27.04.2026 по делу N А85-2081/2024