Новости
13 июля 2015
Что считать прогулом?
Самовольный уход в отпуск с последующим увольнением признается прогулом
Работодатель вправе отказать сотруднику в предоставлении отпуска (основного, дополнительного) с последующим увольнением по собственному желанию. В этом случае самовольное использование отпуска может стать основанием для увольнения за прогул.
Апелляционное определение Верховного суда Республики
Саха (Якутия) от 03.06.2015 по делу N 33-1849/15
02 апреля
Проект масштабных изменений в сфере банкротства поступил в Госдуму
Обзор основных новшеств
02 апреля
Минтруд разъяснил, что опыт работы можно подтвердить не только трудовой книжкой
Письмо Минтруда России от 26.02.2026 № 14-6/ООГ-734
02 апреля
Контроль за ценами на товары из ЕАЭС, налоговая ответственность банков - проект изменений
Правительство внесло проект в Госдуму
02 апреля
Видеосеминары КонсультантПлюс для бухгалтера: выпуски за I квартал 2026 года
К каждому видео есть текстовая версия со ссылками на НПА и список упоминаемых НПА (и то и другое можно скачать).
02 апреля
Поправки Роспотребнадзора об онлайн-торговле: у продавцов может стать больше обязанностей
Публичное обсуждение изменений завершат 17 апреля.
