
Новости
22 авг. 2018
Вкладыш в трудовую книжку
Является ли ошибкой внесение записи о переводе сотрудника в раздел «Сведения о награждении» по причине отсутствия места в разделе «Сведения о работе»?
Если запись вносится в несоответствующий раздел трудовой книжки, то такая запись является ошибочной.
В трудовую книжку вшивается вкладыш.
Никакие записи не зачеркиваются.
В раздел «Сведения о награждении» вносится запись о том, что «Запись под номером Х раздела «Сведения о награждении» признать недействительной».
Признанная недействительной запись из раздела «Сведения о награждении» переписывается в раздел «Сведения о работе» вкладыша.
В графах 2 обоих разделов проставляется дата внесения записи в раздел книжки «Сведения о награждении» и в раздел вкладыша «Сведения о работе» (дата переноса ошибочной записи).
Сквозная нумерация записей в разделе вкладыша «Сведения о работе» продолжается.
Полный текст документа в КонсультантПлюс:
30 мая
Страховые взносы на травматизм: кабмин установил порядок определения кодов ОКВЭД
Постановление Правительства РФ от 27.05.2025 № 728
30 мая
Топ-3 "поворотных" дел кассации по трудовым спорам за март – апрель 2025 года
Обзор наиболее интересных дел кассации
30 мая
Уведомление о начале деятельности будут подавать меньше компаний и ИП с 1 сентября 2025 года
Постановление Правительства РФ от 27.05.2025 № 725
30 мая
Казначейство назвало распространенные ошибки в финансово-бюджетной сфере в II полугодии 2024 года
Обзор результатов проверок Казначейства России в финансово-бюджетной сфере
29 мая
Недостоверные сведения в заявке: проект о новых обязанностях госзаказчиков прошел Госдуму
Планируют, что поправки вступят в силу с 1 января 2026 года (ст. 2 проекта)