Новости

10 июля 2015

Сокращение работника при изменении Штатного расписания

Если должность в штатном расписании заменена аналогичной, сократить работника нельзя

Сокращения штата в такой ситуации фактически не происходит, так как трудовые обязанности по должности, которую ранее занимал сотрудник, совпадают с обязанностями по должности, введенной взамен. Следовательно, основания для увольнения в связи с сокращением численности или штата отсутствуют.

Апелляционное определение Новосибирского областного суда
от 05.05.2015 по делу N 33-3752/2015

Распечатать

27 июля

Самые важные изменения в работе специалиста по закупкам за II квартал (апрель – июнь 2026 г.)

Обзор КонсультантПлюс

27 июля

Самые важные изменения в работе кадровика за II квартал (апрель – июнь 2026 г.)

Обзор КонсультантПлюс

27 июля

ЦБ РФ опять снизил ключевую ставку

Информация Банка России от 24.07.2026.

27 июля