
Новости
21 марта 2025
Роструд: сроки в рабочих днях считают по производственному календарю
Сроки следует исчислять единообразно.
Рабочие дни нужно определять по производственному календарю. График работы конкретного сотрудника или организации значения не имеет.
Речь идет, например, о сроках оформления трудового договора и выдачи документов, которые связаны с работой.
Отметим, аналогичную позицию уже высказывал Минтруд.
Читайте в КонсультантПлюс:
Сегодня
Подборка интересных судебных споров за III квартал 2025 года для бухгалтера бюджетной организации
Новый обзор от экспертов КонсультантПлюс
Сегодня
Пошлины за обращение в суд, передачу данных в "Честный знак" и прочее: поправки внесены в Госдуму
Проект Федерального закона № 1026190-8
Сегодня
Топ-3 "поворотных" дел кассации по трудовым спорам за июль – август 2025 года
За июль и август в системе КонсультантПлюс появилось около 1000 новых определений КСОЮ по трудовым спорам.
02 октября
Позиции ФАС и УФАС по спорным вопросам. Госзакупки (44-ФЗ)
Новый продукт для юристов и специалистов по закупкам