Новости

26 дек. 2023

Работодателям на заметку: полезные ответы онлайн-инспекции за ноябрь 2023 года

В прошлом месяце Роструд разъяснил вопросы об отпуске за свой счет после декрета, отдыхе для доноров, а также о трудоустройстве студентов-очников.

Нужно ли сотруднице после декрета дать отпуск за свой счет, если ребенок ходит в сад только на 2 часа в день?

Работодатель вправе, но не обязан предоставлять отпуск без сохранения содержания.

Давать ли сотруднику выходной за сдачу крови в период работы в другой организации?

Такие дни можно предоставить, это не будет нарушением.

Обязан ли сотрудник писать заявление за свой счет, если в день сдачи крови он прошел только обследование?

Не должен, поскольку в день прохождения медосмотра для сдачи крови и ее компонентов сотрудника нужно освобождать от работы.

Можно ли принять на полную ставку студента-очника?

Это не запрещено. Особенностей по режиму работы для совершеннолетнего студента очного отделения нет.

Напомним, что такие работники могут иметь право на учебный отпуск без содержания.

Читайте в КонсультантПлюс:

23 июня

Постановление АС Центрального округа от 27.04.2026 по делу N А85-2081/2024

23 июня

Постановление Пленума ВС РФ от 16.06.2026 N 19

23 июня

Специальный обзор в КонсультантПлюс

22 июня

Подготовлен специальный обзор в КонсультантПлюс

22 июня

Тематический обзор Верховного суда Российской Федерации N 8/2026.

Новость