Работодателям на заметку: полезные ответы онлайн-инспекции за февраль 2023 года

Достаточно ли указать в трудовом договоре, что работник ознакомлен с должностной инструкцией?
Такая отметка не подтверждает, что с документом действительно ознакомились. Работнику следует подписать саму должностную инструкцию либо лист ознакомления.

Требуют ли проводить спецоценку условий труда в филиале российской организации за рубежом?
Нет, наше законодательство не распространяется на территории других стран.

Нужно ли сокращать предпраздничный рабочий день, если в сам праздник у сотрудника смена по графику?
В предпраздничный день нужно отпускать сотрудников на час раньше.

Читайте полный обзор в КонсультантПлюс:

Работодателям на заметку: полезные ответы онлайн-инспекции за февраль 2023 года