Новости
25 нояб. 2022
Дополнительный оплачиваемый отпуск
Исчисление стажа работы, дающего право на ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за работу с вредными и опасными условиями труда.
Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск, минимальная продолжительность которого составляет 7 календарных дней, предоставляется работникам в случае, если условия их труда по результатам специальной оценки условий труда отнесены к вредным или опасным (подклассы 3.2, 3.3, 3.4, класс 4).
В стаж работы, дающий право на такой отпуск включается только фактически отработанное время на рабочем месте, на котором установлены вредные или опасные условия труда.
Минтруд отметил, что к фактически отработанному во вредных или опасных условиях труда времени следует относить рабочее время, в течение которого работник, выполнял обязанности согласно трудовому договору на рабочем месте, на котором установлены вредные или опасные условия труда. Периоды временной нетрудоспособности, отпусков, обучения, повышения квалификации и другие периоды, когда работник фактически не работал, в него не включаются.
Полный текст документа в КонсультантПлюс:
Вопрос: Об исчислении стажа работы, дающего право на ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за работу с вредными и (или) опасными условиями труда. (Письмо Минтруда России от 31.10.2022 № 15-1/В-3376) {КонсультантПлюс}
01 декабря
Конкурс "Профессионал года - 2025" открыт!
В этом году в честь юбилея конкурса мы добавили новые номинации. Помимо участия в традиционных личных номинациях, совместно с коллегами Вы сможете побороться за звание «Лучшего отдела года»!
04 декабря
Сверка расчетов по ЕНС (ЕНП) для завершения 2025 года: Минфин дал рекомендации учреждениям
Ведомство рассказало, как и когда проводить годовую сверку расчетов по платежам в бюджет. Указало сроки подачи уведомлений по НДФЛ, взносам и имущественным налогам, а также крайние даты платежей по ним.
04 декабря
СФР: как выйти на работу по внутреннему совместительству и не потерять пособие по уходу за ребенком
Ведомство отметило, что сейчас по закону нельзя у одного страхователя одновременно быть в отпуске по уходу за ребенком и работать на неполную ставку или на дому.
04 декабря
Утверждена национальная модель целевых условий ведения бизнеса
Правительство запланировало много мер, чтобы до 2030 года включительно упростить разные аспекты деятельности. Речь идет о регистрации бизнеса, разрешении споров, налогах, трудовых отношениях, недвижимости, интеллектуальной собственности, закупках, банкротстве и пр.
03 декабря
Новый метод контроля и минимум для резервного фонда: поправки к БК РФ опубликованы
С 28 ноября 2025 года действует новый метод внутреннего финансового контроля – контрольный мониторинг.
