Новости
1 сент. 2022
Суд не взыскал с работника все расходы на обучение, хотя в договоре предусмотрели полную компенсацию
Гражданин по ученическому договору обязался пройти обучение, а после отработать в организации не менее 5 лет. Договорились: если сотрудник уйдет до этого времени, он компенсирует все расходы. Работник уволился раньше срока. Так как он возместил затраты на обучение частично, организация обратилась в суд.
Первая инстанция взыскала с сотрудника расходы полностью.
Апелляция и кассация не согласились. Сотрудник не обязан возмещать всю стоимость обучения независимо от срока отработки. В противном случае такое условие ухудшает его положение по сравнению с нормами ТК РФ. Сотрудник компенсирует расходы пропорционально неотработанному времени.
Читайте в КонсультантПлюс:
Суд не взыскал с работника все расходы на обучение, хотя в договоре предусмотрели полную компенсацию
Сегодня
Важные новости для специалиста по кадрам за май
Появились новые списки должностей и работ для договоров о полной материальной ответственности. Решили провести эксперимент по учету мигрантов через приложение. Роструд дал разъяснения о наставничестве.
Сегодня
Самые интересные новости для специалиста по закупкам за май
Изменен порядок проверки документов, которые заказчики по Закону N 223-ФЗ представляют для включения сведений об участнике или контрагенте в РНП. ВС РФ решил, что общества, созданные региональными отделениями инвалидов, имеют преимущества в госзакупках.
Сегодня
Самые важные новости для юриста за май
Опубликован закон о локализации легковых такси. Ответственность поставщиков продуктов перед торговыми сетями станет более справедливой. Заработали новые штрафы за нарушение ряда правил защиты информации.
Сегодня
Важные новости для бухгалтера за май
Минфин указал на нюанс исправления ошибок прошлых лет, если увеличилась ставка по налогу на прибыль. ФНС и Минфин разъяснили особенности расчета среднего заработка, который нужен, чтобы определить, облагать НДФЛ выплаты при увольнении или нет
Сегодня
Самые важные новости для бюджетных организаций за май
Минпросвещения и Минобрнауки ввели новые правила определения учебной нагрузки педагогов, а также установили особенности режима их труда и отдыха. Минфин дополнил стандарт об учетной политике. В ГИС ГМП появился дополнительный форматно-логический контроль.
