(495) 956-08-80
Войти

Новости

3 февр. 2022

Суд посчитал ГПД трудовым договором

У организации не было конкретной работы - суд переквалифицировал работу по ГПД в трудовые отношения

Ситуация: в организацию приняты работники по ГПД. ФСС принял решение, что между компанией и сотрудниками трудовые отношения, поэтому доначислил взносы. Суды приняли такую же позицию.

Суд пояснил, что в договорах отсутствовал предмет, описывающий характер и периодичность выполняемых работ. Документы, а именно договора и акты приема-передачи, составлялись формально.

Работа, выполняемая сотрудниками, была не разовая. Работники выполняли постоянную трудовую функцию. Суд отметил, что объем работ не был установлен. Работу выполняли одни и те же лица, их деятельность была систематической.

Полный текст документа в КонсультантПлюс:
Постановление Арбитражного суда Уральского округа от 08.12.2021 N Ф09-9292/21 по делу N А47-8975/2020 {КонсультантПлюс}
 

 

Сегодня
Комиссия по служебному поведению и конфликту интересов
С 9 июля 2025 года обновлено положение.
Сегодня
Новые штрафы для отелей и других средств размещения появятся в КоАП РФ с 6 сентября 2025 года
Кодекс дополнят наказанием, в частности, за заключение договора о предоставлении гостиничных услуг в период, когда приостановлено действие классификации средства размещения.
Сегодня
Льготы для организаций и граждан: поправки к НК РФ прошли Госдуму
Планируют повысить необлагаемый размер матпомощи семьям с детьми до 1 млн руб. на каждого ребенка. Хотят продлить действие ставки НДС 0% в гостиничном бизнесе. Предлагают увеличить порог доходов предприятий общепита для освобождения от НДС и др.
Сегодня
Практика коллегии по экономическим спорам ВС РФ: обзор за июнь
Освобождение от выплаты страхового возмещения, ответственность за демонстрацию товаров с чужим товарным знаком, размер банковской комиссии за переводы физлицам.