(495) 956-08-80
Войти

Новости

23 нояб. 2021

Готовим график отпусков на 2022 год с учетом изменений и разъяснений

За год правила составления графика отпусков хоть и незначительно, но поменялись. Внесли поправки в ТК РФ, выпустили ряд разъяснений. Так, теперь больше многодетных работников вправе отдыхать в удобное для них время, а в график нужно включать даже тех, кто скоро уволится.
График отпусков нужно принять до 17 декабря включительно. При его подготовке следует предусмотреть дополнительное время на учет мнения первичной профсоюзной организации, если она есть.
Включать в график отпусков нужно всех работников, которые на день его утверждения состоят в трудовых отношениях с организацией. Это касается и тех, кто планирует уйти (например, находится в отпуске с последующем увольнением). Об этом напомнил Роструд.
Ведомство также подчеркивало: в график следует включать тех, кто постоянно работает дистанционно.
Даты отпусков желательно согласовать с работниками. Нужно учесть, что некоторые из них вправе брать отпуск в любое удобное время. С 20 марта больше многодетных родителей получили такую привилегию. Теперь выбирать удобный период отдыха могут сотрудники с 3 и более детьми до 18 лет, пока младшему не исполнится 14. Ранее льгота была для тех, у кого все дети младше 12 лет.
Отпуск можно делить на части. Одна из них должна быть не менее 14 календарных дней. Минтруд разъяснил: количество других частей, их продолжительность, а также день начала отпуска (рабочий или выходной) определяют работодатель и сотрудник по соглашению.
Составить график можно по форме Т-7. Альтернативный вариант: разработать и закрепить в локальных нормативных актах свою форму.
Устанавливайте даты отпусков с учетом особенностей, которые предусмотрены для выходных и праздников.
Не забудьте ознакомить персонал с графиком отпусков, иначе можно получить штраф.
 
 

Читайте полный обзор в КонсультантПлюс:

Готовим график отпусков на 2022 год с учетом изменений и разъяснений

Сегодня
Чек-лист кадровика: отчеты и задачи на IV квартал 2026 года
В ближайшие 3 месяца вас ждут праздничный выходной, истечение срока действия послаблений для ряда иностранных работников, а также подача отчетов в госорганы и др.
Сегодня
Росстат обновил статистическую форму ЗП-физкультура и спорт: перенос сроков подачи и новый раздел
Ведомство утвердило годовую форму сведений о численности и оплате труда работников организаций в области физкультуры и спорта по категориям персонала.
Сегодня
Практика ФАС по Закону N 223-ФЗ: на что контролеры обратили внимание в обзорах за май 2026 года
Заказчики устанавливали неверный порядок оценки заявок и противоречивые условия закупочной документации. Также они определяли неоднозначный порядок выплаты аванса.
25 сентября
Изменения к НК РФ, федеральный бюджет на 3 года и другое – Минфин предложил поправки
Планируют распространить ставку НДФЛ 13 - 22% на дивиденды, проценты по вкладам физлиц и ряд иных доходов. Также хотят определить бюджетную политику на ближайшие 3 года. С января 2027 года предлагают увеличить МРОТ, в бюджет заложить средства на индексацию пенсий и пособий.