Нужен ли инструктаж по охране труда для удаленного работника?

Минтруд напомнил, что обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда дистанционных сотрудников ограничены.

Дистанционного работника необходимо ознакомить только с требованиями охраны труда при работе с оборудованием и средствами, если ему их рекомендовали или предоставили. В остальных случаях проводить инструктажи и обучение по охране труда не нужно, если иное не предусмотрено трудовым договором о дистанционной работе.

В то же время работодатель может предусмотреть такую обязанность (например, в трудовом договоре).

Полный текст документа в КонсультантПлюс:

Минтруд разъяснил, нужно ли проводить инструктаж по охране труда с удаленным работником

Письмо Минтруда России от 26.02.2021 N 15-2/ООГ-493

Рекомендуем:

Подробнее об охране труда дистанционных работников читайте в Путеводителе.