(495) 956-08-80
Войти

Новости

20 мая 2021

Смена поясов по пути в командировку

Сколько часов пути в командировке, приходящиеся на выходной день, должно быть оплачено в связи со сменой поясов?

В соответствии со ст. 166 ТК РФ служебной командировкой считается поездка работника по распоряжению работодателя на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы.

Согласно п. 4 Положения об особенностях направления работников в служебные командировки, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 13.10.2008 № 749, срок командировки определяется работодателем с учетом объема, сложности и других особенностей служебного поручения.

Днем выезда в командировку считается дата отправления поезда, самолета, автобуса или другого транспортного средства от места постоянной работы командированного, а днем приезда из командировки - дата прибытия указанного транспортного средства в место постоянной работы. При отправлении транспортного средства до 24 часов включительно днем отъезда в командировку считаются текущие сутки, а с 00 часов и позднее - последующие сутки. В случае если станция, пристань или аэропорт находятся за чертой населенного пункта, учитывается время, необходимое для проезда до станции, пристани или аэропорта. Аналогично определяется день приезда работника в место постоянной работы.

Дни отъезда/приезда, дни нахождения в пути в период командировки относятся к дням выполнения работы, трудовой функции, так как работники направляются в командировки по распоряжению работодателя для выполнения служебного поручения, поэтому осуществление самой поездки во время командировки также относится к привлечению работника к работе, а время поездки подпадает под понятие рабочего времени (ст. 91 ТК РФ), в которое работник исполняет свои трудовые обязанности (в данном случае связанные с командировкой).

На основании п. 5 Положения № 749 в случае привлечения работника к работе в период командировки в выходные или нерабочие праздничные дни оплата производится в соответствии с трудовым законодательством РФ.

Работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере (153 ТК РФ).

Причем оплате подлежит фактическое количество часов, приходящееся на время командировки, в т.ч. на время в пути.

Полный текст документа в КонсультантПлюс:

Вопрос: Сколько часов пути в командировке, приходящиеся на выходной день, должно быть оплачено в связи со сменой поясов? Например, сотрудник вылетел из Москвы в 21:00 и прилетел в 08:00, время в пути 6 часов. За работу в выходной необходимо выплатить за 8 часов или с учетом смены поясов за 3 часа? («Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2021) {КонсультантПлюс}

30 мая
Казначейство назвало распространенные ошибки в финансово-бюджетной сфере в II полугодии 2024 года
Обзор результатов проверок Казначейства России в финансово-бюджетной сфере
29 мая
Недостоверные сведения в заявке: проект о новых обязанностях госзаказчиков прошел Госдуму
Планируют, что поправки вступят в силу с 1 января 2026 года (ст. 2 проекта)