Новости
25 янв. 2021
В Госдуму внесены проекты о допгарантиях для новых категорий работников
Больше гарантий может появиться у сотрудников, ухаживающих за инвалидами, воспитывающих детей.
Отпуск за свой счет
Предлагают закрепить допотпуск без сохранения зарплаты для лиц, ухаживающих за инвалидами I группы. Условие об этом должно быть в колдоговоре. Продолжительность отдыха — до 14 дней. Сотрудники смогут брать такой отпуск в удобное время.
Сейчас предусмотреть его в колдоговоре можно, например, для одинокой матери ребенка младше 14 лет.
Сверхурочная и ночная работа
Хотят расширить перечни тех, кого можно привлекать к ночной и сверхурочной работе только с их согласия и без противопоказаний по состоянию здоровья.
Для труда в ночное время гарантию могут установить:
- работникам, воспитывающим без супруга детей до 14 лет (сейчас — до 5 лет);
- опекунам детей до 14 лет;
- сотрудникам с детьми до 14 лет, если другой родитель — вахтовик;
- родителям 3 и более детей до 14 лет.
Последние 2 категории работников могут получить аналогичную гарантию и для сверхурочного труда. То же коснется одиноких родителей детей до 14 лет.
Командировки
По проекту согласие и отсутствие противопоказаний придется учитывать и при направлении в командировки отдельных категорий работников. Среди них:
- женщины с детьми до 3 лет;
- инвалиды;
- работники, имеющие детей-инвалидов;
- те, кто ухаживает за больными членами семей;
- матери и отцы, воспитывающие без супруга детей до 14 лет;
- опекуны детей до 14 лет;
- сотрудники с детьми до 14 лет, если другой родитель — вахтовик;
- работники с 3 и более детьми до 14 лет.
Их нужно будет под подпись ознакомлять с правом на отказ от командировки.
Читайте в КонсультантПлюс:
В Госдуму внесены проекты о допгарантиях для новых категорий работников
Сегодня
Практика коллегии по экономическим спорам ВС РФ: обзор за сентябрь
Когда дополнительный выпуск акций может считаться злоупотреблением? Возможно ли ограничить сумму досрочного закрытия лизинговой сделки? Учитывается ли удорожание выведенных активов при расчете убытков?
Сегодня
Какие схемы ухода от налогов увидели суды: интересные споры за 2024 - 2025 годы
Одни суды соглашались, что под видом подотчетных сумм и займов выдавали зарплату. Другие считали фиктивным создание филиала для утраты права на УСН и для возмещения НДС. Схемой ухода от налогов также признавали включение в резерв долга взаимозависимых лиц.
Сегодня
Минцифры: для защиты аккаунта на Госуслугах можно подключить новую опцию
14 октября 2025 года ведомство сообщило, что появилась функция "Доверенный контакт".
15 октября
Суды поддержали отказ в трудоустройстве из-за выбора более подходящего кандидата
Центр занятости направил в организацию 48-летнего соискателя. На работу его не приняли, потому что отдали предпочтение другому претенденту на должность. Специалист счел, что ему незаконно отказали из-за возраста, и обратился в суд.
15 октября
Госзакупки услуг общепита
ФАС напомнила о сроке привлечения к ответственности за нарушения КоАП РФ.
