(495) 956-08-80
Войти

Новости

21 дек. 2020

Работодателям на заметку: полезные ответы онлайн-инспекции за ноябрь

В прошлом месяце работников и работодателей волновали вопросы о профилактике инфекции в организации, электронных трудовых книжках и многом другом.
Можно ли установить требование ходить в маске по территории организации?
Ведомство указывает, что работодатель вправе закрепить приказом или локальным нормативным актом обязанность персонала носить маски и перчатки на работе в период пандемии. Такое требование направлено на снижение рисков распространения инфекции на рабочих местах, поэтому не ухудшает положение сотрудников.
 
Если работник устраивается впервые и сообщает о выборе электронной трудовой книжки, нужно ли заводить ему бумажную?
Не нужно, отвечает Роструд. Достаточно начать вести сведения о трудовой деятельности в электронном формате.
Отметим, с 2021 года всем, кого впервые принимают на работу, понадобится заводить только электронную трудовую книжку.
 
Сотрудник на прежнем месте работы выбрал электронное ведение сведений о трудовой деятельности, но записи об этом в книжке нет. Как действовать новому работодателю?
Роструд советует на основании заявления работника внести запись об отказе от трудовой книжки и выдать ее на руки.
 
Читайте полный обзор в КонсультантПлюс:

 

14 августа
Отчетность, налоговый контроль и другое в сентябре: основные изменения
ФНС рекомендовала до 1 сентября 2026 года обновить квалифицированную электронную подпись для подачи отчетности в СФР. С этой даты налоговые агенты могут не уведомлять об исчисленном НДФЛ в части периодов, по которым уже представляли планируемые суммы.
14 августа
Бумажные медкнижки можно вести до 1 сентября 2027 года
Приказ Минздрава России от 29.07.2026 N 705н.
13 августа
Покупка криптовалют неквалифицированным инвестором: ЦБ РФ подготовил их список и годовой лимит
По проекту к публичному обороту на торгах смогут допустить только Bitcoin, Ethereum и Tether USDT.